Advance Inside - Le podcast d'Advance Solutions

Jocelyne MARTINEZ
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  • Self-Improvement

Advance Inside est le podcast qui ouvre les portes de la formation et du conseil RH autrement. Chaque épisode vous donne des clés concrètes pour transformer vos pratiques managériales, développer vos compétences et faire évoluer vos organisations. Parce que les RH, ce n’est pas que des process : c’est avant tout de l’humain, des enjeux d’engagement, de communication et d’impact. Avec nos experts et nos invités, nous explorons les thématiques qui comptent pour les entreprises d’aujourd’hui : management, marque employeur, recrutement, santé et sécurité au travail, qualité de vie et conditions de travail, coaching, développement des compétences, transmission, mais aussi transformation digitale et intelligence artificielle. 👉 Advance Inside, c’est votre rendez-vous pour apprendre, réfléchir et avancer. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

  1. Episode 17 - Et si vous étiez déjà le héros de votre propre réussite… sans le savoir ?

    May 19

    Episode 17 - Et si vous étiez déjà le héros de votre propre réussite… sans le savoir ?

    Le coaching est souvent associé à des méthodes, des outils… et beaucoup de réflexion. Et si la transformation passait avant tout par une expérience à vivre ? Dans ce nouvel épisode d’Advance Inside, Jocelyne reçoit Céline d’Albera, créatrice d'Horaklés, le parcours du héros, et Anne‑Gaëlle, coach et formatrice, pour explorer une approche du coaching aussi puissante qu’atypique. Ensemble, elles dévoilent comment un outil inspiré des contes et enrichi par les neurosciences permet de mobiliser pleinement l’intuition, la motivation et les ressources de chacun, au service de projets individuels et collectifs. Au programme : Pourquoi nous sommes tous porteurs de l’archétype du héros… sans toujours en avoir conscience Comment dépasser un objectif classique pour l’inscrire dans une vision plus large et alignée Le rôle de la ludopédagogie pour activer créativité, intuition et engagement Pourquoi la motivation intrinsèque est un levier clé de transformation durable Comment une journée de parcours peut équivaloir à plusieurs semaines d’accompagnement Céline et Anne‑Gaëlle partagent une vision profondément humaine et engageante du coaching, portée par une conviction forte :« La transformation ne se décrète pas… elle se vit. » Un épisode inspirant pour les managers, RH, coachs et porteurs de projet qui souhaitent révéler leur potentiel, aligner leurs actions à leur identité et faire du collectif une véritable force. Bonne écoute 🎙 Nos différents réseaux sociaux : LinkedIn : www.linkedin.com/company/advancesolutionsrh/ Instagram: www.instagram.com/_advancesolutions/ Notre site internet : https://www.advancesolutions.fr/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    48 min
  2. Episode 16 - Santé‑sécurité au travail : contrainte réglementaire… ou levier caché de performance ?

    May 5

    Episode 16 - Santé‑sécurité au travail : contrainte réglementaire… ou levier caché de performance ?

    La santé et la sécurité au travail sont encore trop souvent perçues comme une obligation administrative, coûteuse et éloignée des enjeux business. Et si c’était justement l’inverse ? Dans ce nouvel épisode d’Advance Inside, Jocelyne reçoit Laura Pollino, consultante, formatrice et coach en santé‑sécurité au travail, pour changer de regard sur un sujet aussi essentiel que sous‑estimé. Ensemble, elles déconstruisent les idées reçues et montrent comment la prévention peut devenir un véritable levier de performance humaine, économique et managériale. Au programme : Pourquoi la santé‑sécurité ne se résume pas à de la conformité réglementaire Les trois leviers clés sur lesquels elle agit : humain, économique et réglementaire Les coûts cachés des accidents du travail et leurs impacts réels sur l’entreprise Pourquoi zéro risque n’existe pas, mais comment viser concrètement le zéro accident Comment remettre le bon sens, la responsabilité et le terrain au cœur de la prévention Laura partage une vision pragmatique, ancrée dans la réalité des entreprises, et une conviction forte :« Le premier dommage est toujours humain… et de nombreux accidents pourraient être évités. » Un épisode éclairant pour les dirigeants, managers, RH et préventeurs qui souhaitent transformer la santé‑sécurité en un pilier de performance durable et de marque employeur, plutôt qu’en contrainte subie. Bonne écoute 🎙 Retrouvez nous sur : Nos différents réseaux sociaux : LinkedIn : www.linkedin.com/company/advancesolutionsrh/ Instagram: www.instagram.com/_advancesolutions/ Notre site internet :https://www.advancesolutions.fr/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    23 min
  3. Episode 15 - Coach ou gourou ? Les 3 repères éthiques pour accompagner sans manipuler

    Apr 28

    Episode 15 - Coach ou gourou ? Les 3 repères éthiques pour accompagner sans manipuler

    Le coaching s’est imposé comme un levier clé du développement des managers et des organisations.Mais face à la multiplication des pratiques et à l’absence de régulation claire, une question essentielle se pose : comment distinguer un coach professionnel d’une posture floue, voire dangereuse ? Dans ce nouvel épisode d’Advance Inside, Jocelyne reçoit Franck Rainaut, coach professionnel certifié RNCP et PCC ICF, formateur en intelligence émotionnelle et en prise de parole, pour éclairer un sujet aussi sensible que nécessaire : l’éthique dans le coaching. Ensemble, ils posent les bases d’un accompagnement responsable, structuré et respectueux de l’autonomie des personnes, et mettent en lumière les dérives possibles lorsque le cadre fait défaut. Au programme : Ce qui distingue réellement le coaching de la thérapie, du mentoring ou du consulting Pourquoi l’absence de cadre et de certification peut conduire à des situations d’emprise Les risques concrets pour les individus et les organisations face à des pratiques non professionnalisées Les 3 P du coaching professionnel : Protection, Permission, Puissance La posture juste du coach : accompagner sans diriger, éclairer sans jamais capter la lumière Franck partage une vision exigeante et profondément humaine du métier, portée par cette conviction forte :« Un coach éclaire les autres, il ne cherche jamais à attirer la lumière. » Un épisode essentiel pour les dirigeants, DRH, managers et décideurs qui souhaitent recourir au coaching avec discernement, sécurité et impact, et replacer l’éthique au cœur de l’accompagnement en entreprise. Bonne écoute 🎙 Retrouvez nous sur : Nos différents réseaux sociaux : LinkedIn : www.linkedin.com/company/advancesolutionsrh/ Instagram: www.instagram.com/_advancesolutions/ Notre site internet :https://www.advancesolutions.fr/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    35 min
  4. Episode 14 - Communiquer n’est pas parler : le paradoxe qui coûte cher aux entreprises | Avec Ingrid PIERONNE

    Mar 24

    Episode 14 - Communiquer n’est pas parler : le paradoxe qui coûte cher aux entreprises | Avec Ingrid PIERONNE

    Communiquer n’est pas parler : le paradoxe qui coûte cher aux entreprises. Dans cet épisode d’Advance Inside, j’échange avec Ingrid PIERONNE autour d’un sujet que l’on croit maîtriser, mais qui est en réalité au cœur de nombreuses tensions en entreprise : la communication. On parle tous les jours. Pourtant, combien de malentendus, de frustrations ou de pertes de temps naissent simplement de ce que l’on ne dit pas… ou de ce que l’on pense évident ? Au programme : Pourquoi parler ne veut pas dire communiquer Le rôle majeur des biais cognitifs dans les incompréhensions Ce réflexe essentiel : arrêter de supposer que l’autre a compris Pourquoi l’écoute active est à la fois simple… et extrêmement exigeante Comment gagner en clarté pour améliorer concrètement le fonctionnement collectif Avec Ingrid, on remet les bases d’une communication plus efficace, plus consciente et plus alignée avec les enjeux du travail d’aujourd’hui. Une idée forte à retenir : ce que vous ne dites pas, partez du principe que personne ne le sait. Un épisode concret, accessible et utile pour tous les managers, RH et professionnels qui veulent fluidifier leurs relations de travail et éviter les incompréhensions coûteuses. Bonne écoute ! 🎙 -------------------------------------------------------------- Retrouvez nous sur : Nos différents réseaux sociaux : LinkedIn : www.linkedin.com/company/advancesolutionsrh/ Instagram: www.instagram.com/_advancesolutions/ Notre site internet :https://www.advancesolutions.fr/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    24 min
  5. Episode 13 - Fin de carrière et transmission : on en parle ? | Avec Isabelle MALLET et Evan ADENY

    Mar 10

    Episode 13 - Fin de carrière et transmission : on en parle ? | Avec Isabelle MALLET et Evan ADENY

    La Fuite des Cerveaux : et si le vrai danger était la retraite ? 60 % des données de votre entreprise ne sont pas documentées. Elles dorment dans la tête de vos collaborateurs les plus expérimentés. Que se passe-t-il le jour où ils franchissent la porte pour la dernière fois ? Dans cet épisode percutant, Isabelle Mallet et Evan Adeni brisent les tabous sur la fin de carrière. Ce n'est pas qu'une question de "départ à la retraite", c'est une transition identitaire profonde et un défi colossal pour la performance des organisations. Découvrez au travers de cet épisode : Le "Capital Invisible" : pourquoi laisser partir un senior sans transmission, c'est littéralement jeter 20 ans d'investissement par la fenêtre. Le Choc Démographique : d’ici 4 ans, 1 actif sur 2 aura plus de 50 ans. Comment transformer ce "risque" en un levier de motivation intergénérationnelle ? Psychologie du Départ : entre l'envie de s'envoler pour les Bahamas et l'angoisse du vide social, comment accompagner l'humain pour qu'il finisse "en beauté" ? Marque Employeur : pourquoi la façon dont vous traitez vos futurs retraités est le signal le plus puissant que vous envoyez à vos recrues de 30 ans. Préparez-vous à changer de regard sur l'expérience. Une fin de carrière réussie, c'est d'abord un collectif qui prend soin de son avenir. Bonne écoute ! -------------------------------------------------------------- Retrouvez nous sur : Nos différents réseaux sociaux : LinkedIn : www.linkedin.com/company/advancesolutionsrh/ Instagram: www.instagram.com/_advancesolutions/ Notre site internet :https://www.advancesolutions.fr/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    40 min
  6. Episode 12 - Performer sans forcer : l'art du commerce authentique | Avec Bruno LOPEZ

    Feb 24

    Episode 12 - Performer sans forcer : l'art du commerce authentique | Avec Bruno LOPEZ

    Performer sans forcer : l’art du commerce authentique Dans cet épisode, j’échange avec Bruno Lopez sur une approche du développement commercial à contre-courant des clichés. Ici, pas de “techniques miracles” ni de scripts tout faits.On parle de posture, de conviction et de stratégie. Au programme : La réalité du dirigeant de TPE/PME qui doit tout porter (marketing, finance, RH, commerce…) et l’importance de savoir s’entourer Pourquoi l’ultra-personnalisation fait aujourd’hui toute la différence dans l’accompagnement et la relation client Comment passer d’un rôle d’exécutant à celui de pilote de son développement commercial L’importance de l’organisation, de la prospection continue et de l’action Et cette idée forte : avant de signer, il faut d’abord… y croire Bruno rappelle que la performance commerciale n’est ni une question de bagout, ni une affaire de forcing.On signe d’humain à humain. Et souvent, on choisit aussi la personne. Dans un contexte où l’IA standardise les diagnostics et les recommandations, la vraie valeur se situe dans la capacité à incarner son offre, à ajuster son approche et à rester aligné. Un épisode concret, lucide et stratégique pour les dirigeants, managers commerciaux et indépendants qui veulent développer leur activité sans renier leur authenticité. Bonne écoute. 🎙 -------------------------------------------------------------- Retrouvez nous sur : Nos différents réseaux sociaux : LinkedIn : www.linkedin.com/company/advancesolutionsrh/ Instagram: www.instagram.com/_advancesolutions/ Notre site internet :https://www.advancesolutions.fr/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    38 min
  7. Episode 11 - De l’individu au collectif : et si l’intelligence collective commençait… en nous ? | Avec Stéphane ASENSIO

    Feb 10

    Episode 11 - De l’individu au collectif : et si l’intelligence collective commençait… en nous ? | Avec Stéphane ASENSIO

    De l’individu au collectif : et si l’intelligence collective commençait… en nous ? On parle beaucoup d’intelligence collective. De méthodes, d’outils, de rituels. Mais si, en réalité, elle n’était ni une recette magique… ni même un concept figé ? Dans cet épisode, j’échange avec Stéphane Asensio autour d’une vision profondément humaine et exigeante du collectif.Une vision qui bouscule certaines évidences et nous ramène à l’essentiel : le travail sur soi comme point de départ du travail ensemble. Au fil de la conversation, on explore : pourquoi un collectif ne peut être plus mature que les individus qui le composent en quoi recruter, penser et fonctionner “tous pareils” mène à une forme de consanguinité intellectuelle rassurante… mais stérile pourquoi la singularité est une richesse vitale, et non un risque à lisser comment l’altérité devient une compétence clé du leadership et cette question simple, mais puissante, que tout manager devrait se poser :« De quelle manière je me respecte dans ce que je fais ? » Stéphane partage aussi une idée forte qui résonne longtemps après l’écoute :👉 « L’intelligence collective n’existe peut-être pas… mais les preuves d’intelligence collective, elles, existent. » Un épisode pour celles et ceux qui sentent que le collectif ne se décrète pas,qu’il se cultive — à partir de la conscience, de la diversité et du respect de soi. Bonne écoute. -------------------------------------------------------------- Retrouvez nous sur : Nos différents réseaux sociaux : LinkedIn : www.linkedin.com/company/advancesolutionsrh/ Instagram: www.instagram.com/_advancesolutions/ Notre site internet :https://www.advancesolutions.fr/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    22 min
  8. Episode 10 - IA, performance et authenticité : trouver le bon équilibre | Avec Flora DESBROSSES

    Jan 6

    Episode 10 - IA, performance et authenticité : trouver le bon équilibre | Avec Flora DESBROSSES

    IA, performance et authenticité : comment trouver le bon équilibre en entreprise ? L’intelligence artificielle transforme en profondeur les pratiques professionnelles. Mais au-delà de la technologie, une question clé se pose : comment intégrer l’IA sans perdre l’authenticité, le sens et l’ADN de l’entreprise ? Dans cet épisode du podcast, nous abordons l’usage de l’IA en entreprise sous un angle concret, humain et stratégique. L’objectif : comprendre comment faire de l’intelligence artificielle un levier de performance durable, au service des managers, des RH et des dirigeants — sans remplacer l’humain. Au programme de cet épisode : l’IA comme outil d’aide à la décision, et non comme substitut aux compétences humaines, la mise en place d’une charte d’utilisation de l’IA claire et évolutive, l’importance de prompts contextualisés pour des résultats fiables et pertinents, l’anticipation des nouveaux usages et compétences IA à développer en entreprise. Un épisode essentiel pour toutes les organisations qui souhaitent réussir leur transformation digitale, améliorer leur performance et préserver une culture d’entreprise authentique et responsable. 🎧 Excellente écoute ! -------------------------------------------------------------- Retrouvez nous sur : Nos différents réseaux sociaux : LinkedIn : www.linkedin.com/company/advancesolutionsrh/ Instagram: www.instagram.com/_advancesolutions/ Notre site internet :https://www.advancesolutions.fr/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

    38 min
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