Learn Or Die

FRIEDERBARTH GmbH
  • 0.0(0개의 평가)
  • 관리
  • 격주 업데이트

Lasst euch durch die Podcast Serie „Learn Or Die“ zu spannenden Themen inspirieren und erlebt, wie Professionals aus dem Team von FRIEDERBARTH über Führung, Vertrieb, Kommunikation und Gesundheit berichten.

  1. 4일 전

    Slow Productivity statt Digital Fatigue: Wie wir wieder produktiver arbeiten (Folge 86)

    In dieser Folge sprechen wir über Resilienz im Arbeitsalltag und gesunde Führung in modernen Organisationen. Gemeinsam schauen wir darauf, warum viele Teams aktuell unter Digital Fatigue leiden und wie Unternehmen produktiver arbeiten können, ohne Mitarbeitende zu überlasten. Wir diskutieren u.a., was gesunde Führung wirklich bedeutet, warum Slow Productivity immer relevanter wird und wie asynchrones Arbeiten Fokus und Produktivität verbessert. Diese Folge liefert praktische Impulse für Führungskräfte, Teams und alle, die ihren Arbeitsalltag resilienter, produktiver und nachhaltiger gestalten möchten.

    41분

  2. 3월 26일

    Zwischen allen Stühlen: Erfolgreich führen in der Sandwichposition (Folge 85)

    Viele Führungskräfte kennen das Gefühl: Sie stehen zwischen Geschäftsleitung und Team – mit Erwartungen von beiden Seiten. In dieser Podcastfolge sprechen wir über die Herausforderungen der Sandwichposition in der Führung und darüber, wie Führungskräfte mit diesen Spannungsfeldern umgehen können. Es geht unter anderem um typische Herausforderungen der Sandwichposition und häufige Fehler im Führungsalltag. Anja teilt ihre persönlichen Erfahrungen aus der Führungspraxis und teilt Tipps für den Umgang mit Erwartungen von beiden Seiten. Viel Spaß beim Hören!

    25분

  3. 2월 26일

    Erfolg im richtigen Modus: Wie wir Leistung bringen, ohne uns zu verbrennen (Folge 84)

    In dieser Episode sprechen wir über High Performance, Leistungsdruck und die Frage, warum beruflicher Erfolg so häufig mit Erschöpfung verwechselt wird. Imke erklärt, warum nicht der Workload allein zum Ausbrennen führt – sondern vor allem das „Beweiseritis-Hamsterrad“: der innere Druck, sich permanent beweisen zu müssen. Wir sprechen darüber, warum Erfolg nicht gleich Selbstverschleiß bedeutet und wie mentale Selbstführung Leistung nachhaltiger macht

    28분

  4. 1월 29일

    Mehr Wirkung für Personalentwickler*innen: Wie Sparring und Vernetzung PE strategisch stärken (Folge 83)

    Personalentwickler*innen tragen heute enorme Verantwortung: Kultur gestalten, Führung stärken, Transformation begleiten – oft bei begrenzten Ressourcen und wenig Rückhalt. Viele fühlen sich dabei wie Einzelkämpfer*innen im eigenen Unternehmen. In dieser Podcast-Folge spricht Finnja mit Svea darüber, warum Personalentwicklung so häufig gegen Windmühlen kämpft – und weshalb das kein individuelles Versagen ist. Gemeinsam ordnen sie strukturelle Herausforderungen der PE-Rolle ein und zeigen, warum Vernetzung und kollegiales Sparring entscheidende Hebel für mehr Wirksamkeit sind. Eine ehrliche, praxisnahe Folge für alle, die Personalentwicklung nicht nur verwalten, sondern gestalten wollen.

    24분

  5. 2025. 12. 25.

    Employee Wellbeing: Erfolgsfaktoren für ein gesundes Arbeitsumfeld (Folge 82)

    In dieser Episode sprechen wir über die Schlüsselstrategien zur Förderung von Employee Wellbeing und wie Unternehmen ein gesundes Arbeitsumfeld schaffen können. Wir beleuchten die Erfolgsfaktoren, die zur physischen und mentalen Gesundheit der Mitarbeitenden beitragen, und geben praktische Tipps, wie Unternehmen aktiv das Wohlbefinden fördern können. Höre rein, um zu erfahren, wie du ein Arbeitsumfeld schaffst, das Produktivität und Zufriedenheit steigert. Viel Spaß beim Hören!

    21분

  6. 2025. 11. 27.

    Vertrieb 2025: Zwischen Druck, Haltung und Hoffnung (Folge 81)

    Vertrieb im Jahr 2025 – das klingt nach digitalen Tools, KI und Effizienz. Die Realität? Viel Druck, Unsicherheit und die Frage: Wie bleibe ich motiviert, wenn es richtig schwer wird? In dieser Folge sprechen Finnja und Gaby über die Wahrheit hinter den Vertriebszielen: Was bedeutet Mindset wirklich, wenn Kunden zögern, Märkte wackeln und das eigene Energielevel sinkt? Wir reden über Resilienz statt Dauerpositivität, Führung auf Augenhöhe und wie Verkäuferinnen stark bleiben – menschlich, strategisch und mental. Viel Spaß beim Hören!

    28분

  7. 2025. 10. 23.

    Zielorientiert statt zäh – was Zusammenarbeit wirklich wirksam macht (Folge 80)

    Zielorientierte Zusammenarbeit ist kein Selbstläufer – besonders dann, wenn verschiedene Interessen und Perspektiven aufeinandertreffen. In dieser Folge sprechen wir mit Alexander Lengstorff, der sich mit zielorientierter Zusammenarbeit auskennt – unter anderem durch seine langjährige Zusammenarbeit mit Betriebsräten.  Was braucht es, damit Zusammenarbeit nicht blockiert, sondern bewegt? Welche Rolle spielen Ziele, Klarheit, Kommunikation und Führung? Eine Folge voller praktischer Einblicke – nicht nur für Betriebsratsarbeit, sondern für gelingende Zusammenarbeit im ganzen Unternehmen.

    32분

  8. 2025. 10. 09.

    Master meets Kiez mit Jörg Böhme von NTC: Kultur im Wandel – zwischen Strategie und Führung (Folge 79)

    Ein Unternehmen im Wandel: Vom eigentümergeführten Betrieb zum modernen Mittelständler – mit allem, was dazu gehört. In dieser Episode sprechen wir mit Jörg Böhme, Geschäftsführer der NTC Notstromtechnik-Clasen GmbH und unser Trainerin Gaby, die beide unterschiedliche Perspektiven auf diesen Transformationsprozess einbringen: - Wie verändern sich Strukturen, Haltung und Kultur, wenn ein Unternehmen wächst? - Welche Rolle spielt Führung dabei – und was bringt ein gezieltes Entwicklungsprogramm wirklich? - Und wie sorgt man dafür, dass Veränderung nicht an der Oberfläche bleibt, sondern im Alltag ankommt? Eine Folge für alle, die Führung strategisch denken, Kulturentwicklung ernst nehmen – und bereit sind, dranzubleiben.

    31분
모두 보기(86개)

소개

Lasst euch durch die Podcast Serie „Learn Or Die“ zu spannenden Themen inspirieren und erlebt, wie Professionals aus dem Team von FRIEDERBARTH über Führung, Vertrieb, Kommunikation und Gesundheit berichten.

정보

  • 제작진
    FRIEDERBARTH GmbH
  • 방송 연도
    2021년 - 2026년
  • 에피소드
    86
  • 등급
    전체 연령 사용가
  • 저작권
    © 2026 Learn Or Die
  • 웹사이트 보기
    Learn Or Die

좋아할 만한 다른 항목