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037.障害者雇用施策の動向③ 〜助成金の新設と伴走型支援‪〜‬ 中小企業のための、障害者雇用推進室

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厚生労働省は、今までの雇用の量的拡大に加え質的向上を図る施策に変更しています。

障害者雇用施策の変更をうけて、企業はどのように対応すべきかお伝えする

4回シリーズの3回目です。

今回は、雇用の質的向上施策の「助成金の新設」と「伴走型支援」について取り上げます。



なお、4月からの法定雇用率引き上げを受けて、中小企業に求められる障害者雇用への対応をテーマに記事を書いていますので、ぜひお読みください。

「企業実務」3月号 2月25日発売

https://www.kigyoujitsumu.net

書店で販売していませんので、公式ホームページか

アマゾンなどでご購入をお願いします。



ラグランジュサポート株式会社: http://lagrange-s.com/

初回無料相談はこちら: info@lagrange-s.com

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今回は、雇用の質的向上施策の「助成金の新設」と「伴走型支援」について取り上げます。



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