Lider(ka) na Dywaniku

Aga Olszewska

Ten podcast to wsparcie dla liderek i liderów, którzy poszukują inspiracji do codziennych wyzwań związanych z zarządzaniem zespołem.  Poruszam w nim trudne tematy, które często zamiatamy pod dywan, a które są kluczowe dla rozwoju skutecznego przywództwa, dzieląc się przy okazji swoim wieloletnim doświadczeniem. To podcast dla tych, którzy szukają nie teorii, ale praktycznych narzędzi do radzenia sobie z wyzwaniami liderskimi. Chcesz dokonać zmiany? Zacznij od siebie. :)Aga Olszewska

  1. #91 Zbrodnia myślenia, że wszyscy działają tak, jak Ty

    3 days ago

    #91 Zbrodnia myślenia, że wszyscy działają tak, jak Ty

    Awans. Większy prestiż. Większa odpowiedzialność. Wyższe stanowisko. Brzmi jak naturalna nagroda za świetne wyniki. Ale co, jeśli to właśnie awans staje się początkiem problemów? W tym odcinku serii „Zbrodnie na Dywaniku” poznasz historię Damiana – jednego z najlepszych handlowców w firmie, który po awansie na stanowisko menedżerskie odkrył, że umiejętność osiągania własnych wyników nie oznacza jeszcze umiejętności prowadzenia innych. Porozmawiamy o pułapkach, w które wpada wielu świeżo awansowanych liderów: 🔸 zakładaniu, że wszyscy działają tak samo jak oni, 🔸 myleniu kontroli z przywództwem, 🔸 przekonaniu, że lider powinien być najlepszym specjalistą w zespole, 🔸 oraz o organizacyjnym błędzie awansowania ludzi wyłącznie za wyniki. To odcinek o różnicach między rolą eksperta a rolą lidera. O tym, dlaczego nie każdy świetny specjalista powinien zarządzać ludźmi i dlaczego prawdziwe przywództwo zaczyna się wtedy, gdy przestajesz budować własny sukces, a zaczynasz pomagać rozwijać się innym. Jeśli jesteś liderem, liderką lub stoisz przed decyzją o awansie kogoś ze swojego zespołu – ten odcinek może dać Ci kilka ważnych powodów do refleksji. 🎧 Zapraszam do słuchania. Zapraszam Cię do pozostania ze mną w kontakcie: STRONA https://LeadAsU.comUmów się na bezpłatną konsultację:                  https://LeadAsU.com/bezplatna-konsultacja-mentoringowa/Dołącz do Społeczności Liderek i Liderów: https://LeadAsU.com/Newsletter/Poznaj mojego Ebooka o odporności psychicznej lidera https://LeadAsU.com/ebook/Pobierz bezpłatny Ebook "Samotność lidera"     https://LeadAsU.com/ebook-samotnosc-lidera/Zapoznaj się z moją ofertą mentoringową: https://LeadAsU.com/Mentoring/Śledź moje treści na LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/aga-olszewska/Śledź moje treści na YouTube: https://youtube.com/@agnieszkaolszewska8533Śledź moje treści na Instagram: https://instagram.com/lider.na.dywaniku/Chcesz dokonać zmiany? Zacznij od siebie :) Aga Olszewska

    15 min
  2. #90 Liderka na Dywaniku: Anna Wolska o decyzjach, których nie chcemy podejmować

    2 Jun

    #90 Liderka na Dywaniku: Anna Wolska o decyzjach, których nie chcemy podejmować

    Czy są tematy, które odkładasz na później, bo wydają się odległe, mało prawdopodobne albo po prostu... niewygodne? Ja długo myślałam, że temat, który poruszamy w tym odcinku, nie pasuje do rozmów o świadomym i dojrzałym przywództwie. A potem zrozumiałam, że jest dokładnie odwrotnie. Bo przywództwo to również odpowiedzialność. Za siebie. Za swoich bliskich. Za ludzi, z którymi pracujemy.  Moją gościnią jest Anna Wolska – ekspertka w obszarze ubezpieczeń i strategii finansowej, która od blisko 20 lat pomaga klientom podejmować świadome decyzje dotyczące zabezpieczenia życia, zdrowia i majątku.  W naszej rozmowie poruszamy tematy, o których większość z nas nie lubi myśleć: dlaczego tak często żyjemy w przekonaniu „mnie to nie dotyczy”co dzieje się z człowiekiem i jego rodziną, gdy pojawia się poważna choroba lub wypadekjak przygotować się na sytuacje, których nie jesteśmy w stanie przewidziećjaką rolę odgrywają w tym pracodawcy i działy HRi dlaczego niektóre decyzje warto podjąć, zanim życie podejmie je za nas To rozmowa o zdrowiu, bezpieczeństwie i odpowiedzialności. Ale także o tym, jak radzić sobie z niepewnością i budować poczucie spokoju w świecie, w którym nie mamy wpływu na wszystko. 🎧 Jeśli jesteś liderem lub liderką — ta rozmowa pomoże Ci spojrzeć szerzej na odpowiedzialność za ludzi. 🎧 Jeśli jesteś pracownikiem, rodzicem, partnerem lub przedsiębiorcą — być może skłoni Cię do zadania sobie kilku ważnych pytań. Zapraszam Cię do pozostania ze mną w kontakcie: STRONA https://LeadAsU.comUmów się na bezpłatną konsultację:                  https://LeadAsU.com/bezplatna-konsultacja-mentoringowa/Dołącz do Społeczności Liderek i Liderów: https://LeadAsU.com/Newsletter/Poznaj mojego Ebooka o odporności psychicznej lidera https://LeadAsU.com/ebook/Pobierz bezpłatny Ebook "Samotność lidera"     https://LeadAsU.com/ebook-samotnosc-lidera/Zapoznaj się z moją ofertą mentoringową: https://LeadAsU.com/Mentoring/Śledź moje treści na LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/aga-olszewska/Śledź moje treści na YouTube: https://youtube.com/@agnieszkaolszewska8533Śledź moje treści na Instagram: https://instagram.com/lider.na.dywaniku/Chcesz dokonać zmiany? Zacznij od siebie :) Aga Olszewska

    57 min
  3. #89. Zbrodnia oddawania własnego czasu

    26 May

    #89. Zbrodnia oddawania własnego czasu

    W tym odcinku z serii „Zbrodnia na Dywaniku” opowiadam historię Ewy — liderki, która jest świetna w swojej pracy. Zaangażowana. Pomocna. Niezawodna. Takiej, do której wszyscy przychodzą po pomoc.  I która zawsze mówi: „jasne, zajmę się tym”.  Tylko że z czasem zaczyna płacić za to coraz wyższą cenę. To historia o oddawaniu swojego czasu kawałek po kawałku.  O byciu potrzebną.  O trudnościach w stawianiu granic.  I o zmęczeniu, które pojawia się wtedy, gdy lider przestaje zarządzać zespołem… a zaczyna robić za niego robotę.  W tym odcinku porozmawiamy między innymi o:  ✨ utożsamianiu własnej wartości z pomaganiem innym  ✨ oddawaniu odpowiedzialności za swój czas innym ludziom  ✨ budowaniu zespołu zależnego od lidera  ✨ i o odwadze do stawiania granic — również przełożonym To odcinek dla wszystkich liderek i liderów, którzy:  – są „od wszystkiego”  – mają problem z odmawianiem  – czują, że ciągle gaszą pożary  – i coraz częściej łapią się na myśli: „ja już naprawdę nie wyrabiam” 🎧 Posłuchaj, jeśli chcesz odzyskać większy wpływ na swój czas, energię i sposób pracy. Bo czasem największą zbrodnią, jaką popełniamy jako liderzy…  jest nieświadome oddawanie siebie kawałek po kawałku. Zapraszam Cię do pozostania ze mną w kontakcie: STRONA https://LeadAsU.comUmów się na bezpłatną konsultację:                  https://LeadAsU.com/bezplatna-konsultacja-mentoringowa/Dołącz do Społeczności Liderek i Liderów: https://LeadAsU.com/Newsletter/Poznaj mojego Ebooka o odporności psychicznej lidera https://LeadAsU.com/ebook/Pobierz bezpłatny Ebook "Samotność lidera"     https://LeadAsU.com/ebook-samotnosc-lidera/Zapoznaj się z moją ofertą mentoringową: https://LeadAsU.com/Mentoring/Śledź moje treści na LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/aga-olszewska/Śledź moje treści na YouTube: https://youtube.com/@agnieszkaolszewska8533Śledź moje treści na Instagram: https://instagram.com/lider.na.dywaniku/Chcesz dokonać zmiany? Zacznij od siebie :) Aga Olszewska

    20 min
  4. #88. Zbrodnia spełniania cudzych oczekiwań

    19 May

    #88. Zbrodnia spełniania cudzych oczekiwań

    W tym odcinku z serii „Zbrodnie na Dywaniku” rozmawiam o tym:  ▪️ jak łatwo zgubić własne potrzeby, żyjąc według cudzych scenariuszy  ▪️ dlaczego można być „dobrym” w czymś, co wcale nam nie służy  ▪️ jak wygląda życie w ciągłym dopasowywaniu się do oczekiwań otoczenia  ▪️ i dlaczego największą odwagą bywa po prostu bycie sobą To odcinek o pustce, która pojawia się mimo zawodowych sukcesów. O życiu „na pokaz”. O lęku przed oceną i odrzuceniem. Ale też o tym, że zmiana często zaczyna się od jednego, bardzo prostego pytania:  „Czy to życie naprawdę jest moje?” Jeśli choć raz miałeś/-aś poczucie, że realizujesz nie swoje marzenia… ten odcinek może zostać z Tobą na dłużej.  Zapraszam Cię do pozostania ze mną w kontakcie: STRONA https://LeadAsU.comUmów się na bezpłatną konsultację:                  https://LeadAsU.com/bezplatna-konsultacja-mentoringowa/Dołącz do Społeczności Liderek i Liderów: https://LeadAsU.com/Newsletter/Poznaj mojego Ebooka o odporności psychicznej lidera https://LeadAsU.com/ebook/Pobierz bezpłatny Ebook "Samotność lidera"     https://LeadAsU.com/ebook-samotnosc-lidera/Zapoznaj się z moją ofertą mentoringową: https://LeadAsU.com/Mentoring/Śledź moje treści na LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/aga-olszewska/Śledź moje treści na YouTube: https://youtube.com/@agnieszkaolszewska8533Śledź moje treści na Instagram: https://instagram.com/lider.na.dywaniku/Chcesz dokonać zmiany? Zacznij od siebie :) Aga Olszewska

    19 min
  5. #87. Zbrodnia sukcesu za wszelką cenę

    13 May

    #87. Zbrodnia sukcesu za wszelką cenę

    Czy sukces naprawdę daje spełnienie? A może czasem staje się pułapką, w której po drodze gubimy ludzi… i samych siebie? W tym odcinku z serii „Zbrodnie na Dywaniku” poznasz historię Pawła — prezesa, który osiągnął wszystko, o czym marzył: pieniądze, władzę, prestiż i status. Problem w tym, że im wyżej się wspinał, tym bardziej tracił kontakt z innymi i ze sobą. To opowieść o:  ▪️ sukcesie osiąganym za wszelką cenę  ▪️ manipulacji zamiast prawdziwego przywództwa  ▪️ eliminowaniu ludzi zamiast odwagi do konfrontacji  ▪️ pustce, która pojawia się mimo spełnienia wszystkich ambicji Po historii zapraszam Cię do refleksji nad własnym stylem przywództwa i pytaniami, które wielu liderów omija na co dzień. Zapraszam Cię do pozostania ze mną w kontakcie: STRONA https://LeadAsU.comUmów się na bezpłatną konsultację:                  https://LeadAsU.com/bezplatna-konsultacja-mentoringowa/Dołącz do Społeczności Liderek i Liderów: https://LeadAsU.com/Newsletter/Poznaj mojego Ebooka o odporności psychicznej lidera https://LeadAsU.com/ebook/Pobierz bezpłatny Ebook "Samotność lidera"     https://LeadAsU.com/ebook-samotnosc-lidera/Zapoznaj się z moją ofertą mentoringową: https://LeadAsU.com/Mentoring/Śledź moje treści na LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/aga-olszewska/Śledź moje treści na YouTube: https://youtube.com/@agnieszkaolszewska8533Śledź moje treści na Instagram: https://instagram.com/lider.na.dywaniku/Chcesz dokonać zmiany? Zacznij od siebie :) Aga Olszewska

    16 min
  6. 5 May

    #86. Lider na Dywaniku: Grzegorz Barszcz o jakości przywództwa w HR

    W tym odcinku rozmawiam z osobą, która przywództwo zna nie tylko z teorii, ale przede wszystkim z  praktyki. Moim gościem jest Grzegorz Barszcz – lider z ponad 20-letnim doświadczeniem, który zarządzał sprzedażą, marketingiem, zakupami i HR, a dziś wspiera menedżerów i właścicieli firm w budowaniu skutecznych strategii i rozwijaniu organizacji.  To rozmowa dwóch osób, które – choć były gotowe wejść w polemikę – z zaskoczeniem odkrywają, że w wielu kluczowych obszarach… myślą bardzo podobnie.  Rozmawiamy o przywództwie bez lukru i bez teorii oderwanej od rzeczywistości:  👉 co stanowi fundament skutecznego przywództwa  👉 jak doświadczenia (te dobre i trudne) kształtują liderów  👉 jaką rolę odgrywa HR – dziś i w przyszłości To rozmowa o łączeniu perspektyw: biznesu, HR i człowieka. Zapraszam Cię do pozostania ze mną w kontakcie: STRONA https://LeadAsU.comUmów się na bezpłatną konsultację:                  https://LeadAsU.com/bezplatna-konsultacja-mentoringowa/Dołącz do Społeczności Liderek i Liderów: https://LeadAsU.com/Newsletter/Poznaj mojego Ebooka o odporności psychicznej lidera https://LeadAsU.com/ebook/Pobierz bezpłatny Ebook "Samotność lidera"     https://LeadAsU.com/ebook-samotnosc-lidera/Zapoznaj się z moją ofertą mentoringową: https://LeadAsU.com/Mentoring/Śledź moje treści na LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/aga-olszewska/Śledź moje treści na YouTube: https://youtube.com/@agnieszkaolszewska8533Śledź moje treści na Instagram: https://instagram.com/lider.na.dywaniku/Chcesz dokonać zmiany? Zacznij od siebie :) Aga Olszewska

    1hr 33min
  7. #85. Zbrodnia działania ponad siły

    28 Apr

    #85. Zbrodnia działania ponad siły

    W tym odcinku z serii „Zbrodnie na Dywaniku” opowiadam historię… bardzo mi bliską. To historia liderki, która:  – działa na najwyższych obrotach  – ignoruje sygnały płynące z ciała  – próbuje być „idealna” w każdej roli  – i każdego dnia przekracza własne granice Aż do momentu, w którym ciało zaczyna mówić „stop”… za nią.  To nie jest tylko opowieść o przepracowaniu. To historia o działaniu ponad siły, które z czasem przestaje być strategią na sukces… a zaczyna być strategią na przetrwanie.  W tym odcinku zapraszam Cię do zatrzymania i spojrzenia na siebie z większą uważnością: 👉 Czy zdarza Ci się działać tylko po to, żeby nie czuć?  👉 Jakie sygnały wysyła Ci Twoje ciało — i co z nimi robisz?  👉 W których rolach próbujesz być „idealna/y”… kosztem siebie? To odcinek o granicach.  O zmęczeniu, którego nie chcemy zauważyć.  I o odwadze, żeby w końcu się zatrzymać. 🎧 Jeśli czujesz, że jesteś „na oparach” — posłuchaj.  🎧 Jeśli masz wrażenie, że ciągle dajesz radę… ale coraz większym kosztem — ten odcinek jest dla Ciebie. Bo czasem największą zmianą nie jest zrobienie czegoś więcej, tylko pozwolenie sobie, żeby zrobić mniej. Zapraszam Cię do pozostania ze mną w kontakcie: STRONA https://LeadAsU.comUmów się na bezpłatną konsultację:                  https://LeadAsU.com/bezplatna-konsultacja-mentoringowa/Dołącz do Społeczności Liderek i Liderów: https://LeadAsU.com/Newsletter/Poznaj mojego Ebooka o odporności psychicznej lidera https://LeadAsU.com/ebook/Pobierz bezpłatny Ebook "Samotność lidera"     https://LeadAsU.com/ebook-samotnosc-lidera/Zapoznaj się z moją ofertą mentoringową: https://LeadAsU.com/Mentoring/Śledź moje treści na LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/aga-olszewska/Śledź moje treści na YouTube: https://youtube.com/@agnieszkaolszewska8533Śledź moje treści na Instagram: https://instagram.com/lider.na.dywaniku/Chcesz dokonać zmiany? Zacznij od siebie :) Aga Olszewska

    19 min
  8. #84. Zbrodnia tyranii w przywództwie

    21 Apr

    #84. Zbrodnia tyranii w przywództwie

    Czy krzyk, presja i „twarda ręka” naprawdę działają w przywództwie? A może prowadzą prosto do jednego: strachu, milczenia i rozpadu zespołu? W tym odcinku z serii „Zbrodnie na Dywaniku” opowiadam historię Krzysztofa — prezesa, który jest przekonany, że tylko on „dowozi”, a jego ludzie są słabi, niewystarczający i… do wymiany. To historia lidera, który:  – zarządza przez strach i upokorzenie  – myli presję z przywództwem  – odbiera ludziom sprawczość i odpowiedzialność  – buduje kulturę „wynik ponad wszystko”  – i ignoruje własne granice, działając z poziomu ciągłego napięcia i lęku  Ale to też coś więcej niż historia „trudnego szefa”. To opowieść o tym, co często kryje się pod agresją i kontrolą.  O lęku, który nie nazwany — zaczyna zarządzać liderem.  W tym odcinku zapraszam Cię do zatrzymania i refleksji: Czy w Twoim zespole ludzie mają odwagę mówić, że coś nie działa?Jak Ty reagujesz pod presją?Jaką cenę płacą Twoi ludzie za dowożenie wyników?I co dzieje się z Tobą, kiedy napięcie zaczyna przejmować stery?🎧 Jeśli jesteś liderem lub liderką — ten odcinek może być dla Ciebie ważnym lustrem.  🎧 Jeśli pracujesz z trudnym szefem — może pomóc Ci nazwać to, czego doświadczasz. A przede wszystkim… pomoże Ci odpowiedzieć na jedno pytanie:  co JA mogę zrobić inaczej? Zapraszam Cię do pozostania ze mną w kontakcie: STRONA https://LeadAsU.comUmów się na bezpłatną konsultację:                  https://LeadAsU.com/bezplatna-konsultacja-mentoringowa/Dołącz do Społeczności Liderek i Liderów: https://LeadAsU.com/Newsletter/Poznaj mojego Ebooka o odporności psychicznej lidera https://LeadAsU.com/ebook/Pobierz bezpłatny Ebook "Samotność lidera"     https://LeadAsU.com/ebook-samotnosc-lidera/Zapoznaj się z moją ofertą mentoringową: https://LeadAsU.com/Mentoring/Śledź moje treści na LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/aga-olszewska/Śledź moje treści na YouTube: https://youtube.com/@agnieszkaolszewska8533Śledź moje treści na Instagram: https://instagram.com/lider.na.dywaniku/Chcesz dokonać zmiany? Zacznij od siebie :) Aga Olszewska

    17 min

Ratings & Reviews

5
out of 5
5 Ratings

About

Ten podcast to wsparcie dla liderek i liderów, którzy poszukują inspiracji do codziennych wyzwań związanych z zarządzaniem zespołem.  Poruszam w nim trudne tematy, które często zamiatamy pod dywan, a które są kluczowe dla rozwoju skutecznego przywództwa, dzieląc się przy okazji swoim wieloletnim doświadczeniem. To podcast dla tych, którzy szukają nie teorii, ale praktycznych narzędzi do radzenia sobie z wyzwaniami liderskimi. Chcesz dokonać zmiany? Zacznij od siebie. :)Aga Olszewska

You Might Also Like