Marca personal e influencia B2B, con Juanjo Amengual

Juanjo Amengual

Estrategias de marketing b2b, influencia para CEOS, Linkedin marketing.. Como si fuera tu mentor de marketing. ▶️https://www.mentoria.marketing De hecho lo soy. ▶️ Puedes acceder a nuestra comunidad en https://www.liderazgob2b.com 🚩 ¿ 𝗤𝘂𝗶𝗲𝗿𝗲𝘀 generar nuevos clientes y 𝗱𝗲𝘀𝘁𝗮𝗰𝗮𝗿 𝘁𝘂 𝗺𝗮𝗿𝗰𝗮 ?  Te ayudamos a que tu marca se posicione , influya y capte leads. Contigo. ⭕️Influencia CEOS : https://www.ceo.b2bpro.net ▶️https://www.b2bpro.es/estrategiaceo  ⭕️Captar leads, método estructurado:▶️ https://www.b2bpro.net Expertos desde el 2007 en generar leads y posicionamiento para empresas y consultores . Linkedin marketing para empresas y consultores. ▶️ https://www.b2bpro.es ▶️ https://www.b2bpro.es/curso ▶️ https://www.b2bpro.es/mentoria ▶️ https://www.b2bpro.es/news Te generamos nuevos prospectos y posicionamiento. ⭕️Influencia CEOS : https://www.ceo.b2bpro.net ⭕️Captar leads, método estructurado: https://www.b2bpro.net ▶️ https://www.b2bpro.es Expertos desde el 2007 en generar leads y posicionamiento para empresas y consultores .

  1. Sep 27

    Cómo convertir experiencia en dirección, relevancia y oportunidades.

    Cuando cambian las reglas, necesitas un nuevo norte www.faroprofesional.com Cómo convertir tu experiencia en dirección, relevancia y nuevas oportunidades profesionales en un mercado marcado por la IA, la automatización y el cambio permanente. Un encuentro sobre mindset, reposicionamiento y marca personal. Y tu marca personal: www.marcapersonal.info Con Alexi Fernández, coach ejecutivo y experto en liderazgo y cambio, y Juanjo Amengual, consultor de posicionamiento, marca personal y negocio B2B. Cuando cambian las reglas, necesitas un nuevo norte. Convierte tu experiencia en dirección, relevancia y nuevas opciones profesionales. IA, automatización, reestructuraciones, nuevos modelos de negocio y sectores que cambian cada vez más rápido. Si tienes una trayectoria profesional consolidada, no necesitas empezar de cero. Necesitas decidir hacia dónde quieres ir y reposicionar lo que ya sabes para seguir siendo relevante. 01 — El problema Has construido una carrera. Pero el mercado ya no funciona con las mismas reglas. Durante años, experiencia, cargo y empresa podían avanzar casi en paralelo. Hoy esa relación es mucho menos estable. Tu empresa puede reorganizarse. Tu puesto puede cambiar. Tu sector puede transformarse. Parte de tus conocimientos puede perder valor. Y puedes descubrir que tienes mucha experiencia, pero pocas opciones fuera de la posición que ocupas actualmente. El verdadero riesgo no es el cambio. Es llegar al cambio sin una posición propia. Esperar a necesitar reaccionar suele ser demasiado tarde. FARO nace para trabajar antes. 02 — El cambio ya está aquí Los datos ya reflejan la transformación. 22% del empleo actual se verá afectado por la transformación estructural del mercado laboral hasta 2030. El World Economic Forum estima la creación de 170 millones de puestos y el desplazamiento de otros 92 millones. Fuente: World Economic Forum. Future of Jobs Report 2025. 39% de las competencias actuales de los trabajadores cambiarán o quedarán desactualizadas entre 2025 y 2030. No solo están cambiando los empleos. También cambia aquello por lo que el mercado está dispuesto a valorarnos. Fuente: World Economic Forum. Future of Jobs Report 2025. 53% de los profesionales mayores de 45 años en búsqueda activa encuestados por Fundación Adecco llevaba más de un año sin trabajo. Estudio sobre 936 profesionales sénior en España. El 75% manifestó haber sufrido algún tipo de edadismo en procesos de selección en los dos años anteriores. Fuente: Fundación Adecco. 18.º Informe #TuEdadEsUnTesoro, 2026. La conclusión no es que tu experiencia valga menos. Es que ya no basta con tenerla. Hay que saber dónde sigue siendo valiosa, cómo adaptarla y cómo conseguir que el mercado la reconozca. 03 — La idea FARO El problema no es tu edad. Es depender de que las reglas sigan siendo las mismas. Después de años de carrera tienes activos difíciles de sustituir: ExperienciaCriterioConocimientoRelacionesReputaciónCapacidad de decisión Pero esos activos necesitan evolucionar con el mercado. FARO trabaja para convertirlos en algo que pueda acompañarte independientemente de la empresa, el puesto o el proyecto en el que estés. Cómo convertir tu experiencia en dirección, relevancia y nuevas oportunidades en un mercado laboral en constante cambio. En este encuentro, analizamos cómo adaptar tu trayectoria profesional para que el mercado siga valorando lo que haces. Si sientes que las reglas del juego han cambiado debido a la automatización o la IA, necesitas un nuevo norte para no quedarte atrás. Exploramos cómo pasar de la incertidumbre a la dirección clara, asegurando que tu capital profesional te pertenezca a ti y no solo a tu empresa actual. El problema no es tu edad ni tu experiencia, sino depender de que las reglas sigan siendo las mismas. A través de un enfoque estratégico de marca personal, trabajamos en cómo reposicionar tu valor para que las personas adecuadas sepan por qué deberían contar contigo. No se trata de empezar de cero, sino de identificar qué parte de tu conocimiento resuelve los problemas del futuro. Suscríbete para más estrategias de liderazgo y desarrollo profesional. ¿Qué cambio en tu sector te preocupa más actualmente? 0:00 El desafío de navegar un mercado cambiante 0:31 La verdad incómoda sobre el panorama laboral actual 5:14 La mentalidad del surfista ante las olas de cambio 8:25 El factor E: experiencia multiplicada por energía 12:59 Del miedo a la acción: el nuevo modelo VUCA 21:13 El arte de comunicar tu propuesta de valor 26:51 Customer centric: definiendo tu audiencia ideal 43:49 Optimismo estratégico: viendo el futuro con claridad 🚩 ¿ 𝗤𝘂𝗶𝗲𝗿𝗲𝘀 generar nuevos clientes y 𝗱𝗲𝘀𝘁𝗮𝗰𝗮𝗿 𝘁𝘂 𝗺𝗮𝗿𝗰𝗮 ? ▶️https://www.mentoria.marketing Te ayudamos a que tu marca se posicione , influya y capte leads. 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    Cómo convertir experiencia en dirección, relevancia y oportunidades.
  2. Aug 25

    Secretos de marca personal para destacar en procesos de selección

    Construye una marca personal sólida para captar la atención de los headhunters. Aprende a destacar tu perfil y conseguir más entrevistas. Nuestro método gratuita para empezar con tu marca en www.liderazgob2b.com El mercado laboral actual es muy competitivo y tener una marca personal bien definida es esencial para diferenciarte del resto. Este video explica cómo presentar tu experiencia y habilidades de manera que los reclutadores se interesen genuinamente en tu perfil profesional. Si buscas trabajo de forma activa, entender cómo posicionarte es el primer paso para avanzar. Analizamos estrategias prácticas para contactar a headhunters con mayor efectividad y cómo adaptar tu discurso para que tu marca personal resuene con lo que ellos buscan. Implementar estos cambios en tu comunicación te permitirá captar el interés de los seleccionadores y mejorar tu curriculum para que no pase desapercibido en los procesos de selección. Suscríbete para recibir consejos semanales sobre estrategia laboral y comenta qué duda tienes sobre tu búsqueda de empleo actual. ¿Cómo lograr que un headhunter se detenga a leer tu perfil? Aprende a optimizar tu marca personal para destacar hoy mismo. El mercado laboral es complejo, pero la clave para avanzar no es solo enviar currículums masivos, sino saber vender quién eres. En este video analizamos cómo construir una marca personal que hable por ti antes de cualquier entrevista. Si sientes que tu perfil pasa desapercibido, aquí aprenderás a ajustar tu discurso y captar la atención de los reclutadores desde el primer contacto. No se trata de cambiar quién eres, sino de enfocar tu comunicación hacia lo que las empresas buscan realmente. Te enseñamos estrategias directas para contactar a headhunters con mayor efectividad, logrando que tu experiencia profesional sea el imán que atraiga mejores oportunidades laborales. Implementa estos cambios prácticos y empieza a notar la diferencia en tus procesos de selección. Suscríbete para recibir consejos semanales sobre búsqueda de empleo y cuéntanos en los comentarios: ¿qué es lo que más te cuesta al contactar a un reclutador? 0:00 ¿Es útil la marca personal para encontrar trabajo? 1:01 El poder del marketing de atracción 2:58 Pasos clave para tu marca laboral 7:43 Define tu nicho y fortalezas 11:27 Estrategia de contenidos y contactos 🚩 ¿ 𝗤𝘂𝗶𝗲𝗿𝗲𝘀 generar nuevos clientes y 𝗱𝗲𝘀𝘁𝗮𝗰𝗮𝗿 𝘁𝘂 𝗺𝗮𝗿𝗰𝗮 ? ▶️https://www.mentoria.marketing Te ayudamos a que tu marca se posicione , influya y capte leads. Contigo.▶️ Puedes acceder a nuestra comunidad en https://www.liderazgob2b.com ⭕️Influencia CEOS : https://www.ceo.b2bpro.net ▶️https://www.b2bpro.es/estrategiaceo  ⭕️Captar leads, método estructurado:▶️ https://www.b2bpro.net Expertos desde el 2007 en generar leads y posicionamiento para empresas y consultores . Linkedin marketing para empresas y consultores. ▶️ https://www.b2bpro.es ▶️ https://www.b2bpro.es/curso ▶️ https://www.b2bpro.es/mentoria ▶️ https://www.b2bpro.es/news

  3. Aug 19

    Mejora tu marca personal con estrategias de storytelling profesional.

    Mejora tu marca personal con estrategias de storytelling profesional. Aprende a salir del anonimato y ganar visibilidad real en redes sociales. En www.liderazgob2b.com tienes un plan. Juanjo Amengual, experto en marketing desde 1992, analiza qué técnicas funcionan y cuáles fallan al construir una identidad profesional sólida. Este contenido está diseñado para quienes buscan dejar de ser invisibles en el entorno digital y necesitan herramientas concretas para comunicar su valor de forma efectiva. Analizamos la diferencia entre un branding personal genérico y una narrativa que realmente conecta con tu audiencia. Al aplicar los principios de storytelling profesional que revisamos, podrás estructurar mejor tu mensaje y elevar tu presencia online. El objetivo es que tu marca personal deje de pasar desapercibida y empiece a generar el impacto que tu trayectoria merece mediante una estrategia de comunicacion coherente y profesional. Suscríbete para recibir análisis semanales sobre branding personal y estrategias de comunicación. ¿Qué aspecto de tu visibilidad en redes sociales te resulta más difícil de gestionar? Cuéntamelo en los comentarios.  0:00 Estrategias para potenciar tu marca personal 0:58 El poder del enemigo en tu storytelling 2:58 El drama como herramienta de venta 3:49 La trampa de la miopía en redes sociales 🚩 ¿ 𝗤𝘂𝗶𝗲𝗿𝗲𝘀 generar nuevos clientes y 𝗱𝗲𝘀𝘁𝗮𝗰𝗮𝗿 𝘁𝘂 𝗺𝗮𝗿𝗰𝗮 ? ▶️https://www.mentoria.marketing Te ayudamos a que tu marca se posicione , influya y capte leads. Contigo.▶️ Puedes acceder a nuestra comunidad en https://www.liderazgob2b.com ⭕️Influencia CEOS : https://www.ceo.b2bpro.net ▶️https://www.b2bpro.es/estrategiaceo  ⭕️Captar leads, método estructurado:▶️ https://www.b2bpro.net Expertos desde el 2007 en generar leads y posicionamiento para empresas y consultores . Linkedin marketing para empresas y consultores. ▶️ https://www.b2bpro.es ▶️ https://www.b2bpro.es/curso ▶️ https://www.b2bpro.es/mentoria ▶️ https://www.b2bpro.es/news

  4. Aug 11

    Habla como un TED_ el método definitivo

    Las pautas según Carmine Gallo, para hablar como un TED. Lanza tu marca personal b2b en www.liderazgob2b.com ¿ Como liderar en comunicación al estilo TEd talk ? 1. Conecta emocionalmente Habla de algo que te apasione La audiencia percibe cuándo alguien cree realmente en lo que está contando. No basta con dominar el tema: debes explicar por qué te importa y qué cambio quieres provocar. Cuenta historias Los datos informan, pero las historias hacen que el público se identifique. Gallo recomienda combinar tres tipos: Experiencias personales. Historias de otras personas. Casos de empresas, productos o proyectos. Conversa, no recites Una buena conferencia debe sonar natural. La voz, los gestos y el lenguaje corporal tienen que acompañar al mensaje. La naturalidad no surge de improvisar, sino de ensayar hasta dejar de parecer ensayado. 2. Aporta algo nuevo Enseña algo que el público desconozca Una presentación necesita una idea nueva, un enfoque inesperado o una interpretación distinta de un problema conocido. Sin novedad, la atención cae. Crea un momento sorprendente Introduce una demostración, una imagen, un dato o una revelación que provoque: “Esto no me lo esperaba”. Ese momento se convierte en el recuerdo principal de la intervención. Utiliza humor El humor reduce la distancia con el público y facilita la atención. No hace falta contar chistes: pueden utilizarse observaciones, anécdotas, ironía o situaciones reconocibles. Debe ser natural y estar relacionado con el tema. 3. Haz que el mensaje sea memorable Respeta la regla de los 18 minutos Las charlas TED tradicionales limitan su duración para obligar al ponente a seleccionar lo esencial. El principio práctico es sencillo: elimina todo aquello que no contribuya a la idea central. Crea experiencias multisensoriales Utiliza imágenes, vídeos, objetos, demostraciones y ejemplos concretos. Las diapositivas deben reforzar lo que dices, no reproducir párrafos que el público tenga que leer. Sé auténtico No intentes imitar a otro orador. La credibilidad aparece cuando existe coherencia entre la persona, su experiencia y el mensaje. La técnica mejora una presentación; la autenticidad hace que sea creíble. La estructura práctica de una presentación tipo TED Una idea central: ¿qué única idea quiero que recuerden? Un inicio potente: historia, pregunta, afirmación o dato inesperado. Tres argumentos principales: no diez. Una historia o caso por argumento. Un momento memorable: demostración, revelación o imagen. Una conclusión clara: qué debe pensar, sentir o hacer la audiencia. La enseñanza fundamental Una gran presentación no consiste en demostrar cuánto sabes. Consiste en conseguir que los demás entiendan una idea, sientan algo respecto a ella y quieran actuar. La fórmula resumida de Gallo sería: Pasión + historias + novedad + claridad + ensayo + autenticidad. 🚩 ¿ 𝗤𝘂𝗶𝗲𝗿𝗲𝘀 generar nuevos clientes y 𝗱𝗲𝘀𝘁𝗮𝗰𝗮𝗿 𝘁𝘂 𝗺𝗮𝗿𝗰𝗮 ? ▶️https://www.mentoria.marketing Te ayudamos a que tu marca se posicione , influya y capte leads. Contigo.▶️ Puedes acceder a nuestra comunidad en https://www.liderazgob2b.com ⭕️Influencia CEOS : https://www.ceo.b2bpro.net ▶️https://www.b2bpro.es/estrategiaceo  ⭕️Captar leads, método estructurado:▶️ https://www.b2bpro.net Expertos desde el 2007 en generar leads y posicionamiento para empresas y consultores . Linkedin marketing para empresas y consultores. ▶️ https://www.b2bpro.es ▶️ https://www.b2bpro.es/curso ▶️ https://www.b2bpro.es/mentoria ▶️ https://www.b2bpro.es/news

    Habla como un TED_ el método definitivo
  5. Aug 4

    Si quieres que la IA te recomiende como experto, referente ... haz esto...

    Convierte tu experiencia en autoridad visible.Gente con menos trayectoria lideran la conversación de tu sectorNo porque sepan más. Porque comunican mejorTienes años de experiencia. .. www.liderazgob2b.com ¿ El mercado la ve ?He resumido nuestro programa acelerado para convertir experiencia en autoridad visible para generar influencia y negocio b2bAquíPara CEOs, directivos, consultores y emprendedores senior que quieren transformar experiencia en influencia, reputación y negocio. ✅ Cómo construir marca personal directiva B2B ✅ Convertir conocimiento en autoridad ✅ Cómo influir en mercado y diferenciarte ✅ Atraer oportunidades con contenidos ✅ Dejar de ser un experto invisible • Freeplan de lanzamiento de marca personal • Vídeos prácticos de 3´ • Método probado y sintetizado • Directos. • Cursos, ebooks... Basado en la experiencia de +de 550 directivos gestionados desde 2012.Si llevas años acumulando experiencia y aún no eres una referencia visible en tu sector...Este puede ser el mejor momento para cambiarlo. 🚩 ¿ 𝗤𝘂𝗶𝗲𝗿𝗲𝘀 generar nuevos clientes y 𝗱𝗲𝘀𝘁𝗮𝗰𝗮𝗿 𝘁𝘂 𝗺𝗮𝗿𝗰𝗮 ? ▶️https://www.mentoria.marketing Te ayudamos a que tu marca se posicione , influya y capte leads. Contigo.▶️ Puedes acceder a nuestra comunidad en https://www.liderazgob2b.com ⭕️Influencia CEOS : https://www.ceo.b2bpro.net ▶️https://www.b2bpro.es/estrategiaceo  ⭕️Captar leads, método estructurado:▶️ https://www.b2bpro.net Expertos desde el 2007 en generar leads y posicionamiento para empresas y consultores . Linkedin marketing para empresas y consultores. ▶️ https://www.b2bpro.es ▶️ https://www.b2bpro.es/curso ▶️ https://www.b2bpro.es/mentoria ▶️ https://www.b2bpro.es/news

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