Как стать никем

Кочарина Ирина

Во втором сезоне подкаста обсуждаем наш опыт руководства и плохие управленческие решения, делимся своими провалами и успехами, стараемся помочь своим опытом всем руководителям в их непростой работе) Наш телеграмм-канал: https://t.me/kakstatynikem Каналы ведущих подкаста: Наташа про команды в бизнесе https://t.me/business_coached Ира про деньги https://t.me/financier_irina Поддержать подкаст: https://pay.cloudtips.ru/p/fa7f47ed

  1. 6d ago

    Микроменеджмент

    А как еще управлять сотрудниками без постоянного контроля, разжевывания задач и регулярных отчетов о выполнении?! Порой руководителю сложно отпустить контроль и положиться на компетенции сотрудников. Сложно делегировать и ставить задачи только результатом и не вмешиваться в процесс. Кажется, что если ослабить вожжи, то они же вообще перестанут работать. В новом выпуске подкаста мы говорим про микроменеджмент, чем он вредит сотрудникам и руководителям, как он выглядит и по каким признакам можно понять, что руководитель - микроменеджер. Ну и даем советы и рекомендации что с этим делать, разбираем на своих и чужих примерах, как мы попадали в эту ловушку и что с этим делали. Наши ссылки: Принимаем донаты: https://pay.cloudtips.ru/p/fa7f47ed Канал Иры про финансы: https://t.me/financier_irina Канал Наташи: https://t.me/business_coached Запись на стратегическую сессию: https://t.me/shubnikova_coach Запись на консультацию по финансам: https://t.me/financier_irina_k Диагностический тест по стратегии: https://forms.yandex.ru/cloud/6a44d80a902902002bc526ab

  2. Oct 15

    Усталость команды ч. 3

    Последний выпуск про усталость и сегодня говорим про команду. Уставший руководитель - это половина беды, а вторая - это уставшая команда. Выгорание - бич нашей современности и видеть выгорание в сотрудниках сейчас крайне необходимо. Увольнение из-за усталости становится частым явлением, а замена специалиста - это дорогое удовольствие в деньгах, не говоря уже про ошибки найма и постоянное напряжение от поиска. В подкасте говорим про то, почему команда устает и как это вовремя заметить, пока ситуация не стала критичной и не привела к непоправимым ошибкам. Предлагаем решения, чтобы команда оставалась в тонусе, не выгорала и была максимально эффективной. Полезные ссылки) Принимаем донаты: https://pay.cloudtips.ru/p/fa7f47ed Канал Иры про финансы: https://t.me/financier_irina Канал Наташи для руководителей: https://t.me/business_coached Запись на стратегическую сессию: https://t.me/shubnikova_coach Запись на консультацию по финансам: https://t.me/financier_irina_k Диагностический тест по стратегии: https://forms.yandex.ru/cloud/6a44d80a902902002bc526ab

  3. Aug 13

    Искренность с командой: все ли рассказывать?

    В этом выпуске мы говорим о непростой, но критически важной стороне управления — о том, стоит ли быть предельно честным с командой, когда в компании не всё гладко. Разберём, почему попытки «сгладить углы» и скрыть проблемы нередко оборачиваются ещё большими сложностями, а своевременная и бережная правда, наоборот, помогает сплотить людей и быстрее найти выход из кризиса. Спасибо, что слушаете нас! Поддержать подкаст: https://pay.cloudtips.ru/p/fa7f47ed Телеграм-канал о финансах (Ирина): https://t.me/financier_irina Телеграм-канал про работу с командой (Наташа): https://t.me/business_coached Записаться на стратегическую сессию: https://t.me/shubnikova_coach Записаться на консультацию по финансам: https://clck.ru/3UXpPo  Диагностический тест: https://clck.ru/3UXt7B  Если вам есть, что сказать, пришлите нам свою тему и историю — возможно, следующий выпуск будет о вашем рабочем случае!

  4. Jun 11

    Руководители – нарциссы

    Это первый выпуск 3-го сезона, в котором вы предлагаете темы, а мы рассуждаем и даём свою оценку.  Сегодня поговорим про руководителей‑нарциссов: кто такие эти лидеры, как их эго формирует (и разрушает) команды, и почему формальные регламенты в их окружении часто не работают. Поговорим, что делать, если вы узнали в этом себя — как остановиться, взять ответственность и перестроить стиль управления. И отдельно — что делать, если ваш руководитель — нарцисс: как выжить, сохранить карьеру и помочь команде не развалиться. Еще наши честные истории из опыта и практические советы.  Если вам есть, что сказать, пришлите нам свою тему и историю  — возможно, следующий выпуск будет о вашем рабочем случае! Спасибо, что слушаете нас! Поддержать подкаст: https://pay.cloudtips.ru/p/fa7f47ed Телеграм-канал о финансах (Ирина): https://t.me/financier_irina Телеграм-канал про работу с командой (Наташа): https://t.me/business_coached Записаться на стратегическую сессию: https://t.me/shubnikova_coach

    Руководители – нарциссы

About

Во втором сезоне подкаста обсуждаем наш опыт руководства и плохие управленческие решения, делимся своими провалами и успехами, стараемся помочь своим опытом всем руководителям в их непростой работе) Наш телеграмм-канал: https://t.me/kakstatynikem Каналы ведущих подкаста: Наташа про команды в бизнесе https://t.me/business_coached Ира про деньги https://t.me/financier_irina Поддержать подкаст: https://pay.cloudtips.ru/p/fa7f47ed

You Might Also Like