Выпусков: 100

Разговоры о том, как внятно говорить и понятно писать, как развивать себя и повышать продуктивность себе и команде. Каждую неделю Дима Маленко – программирующий менеджер, который все меряет инженерной линейкой, и Вячеслав Рудницкий – главный по обучению, который несет свет soft skills ИТ-компаниям, обсуждают whatever comes their way.

Biweekly Sonar.1

    • Бизнес
    • 4,0 • Оценок: 2

Разговоры о том, как внятно говорить и понятно писать, как развивать себя и повышать продуктивность себе и команде. Каждую неделю Дима Маленко – программирующий менеджер, который все меряет инженерной линейкой, и Вячеслав Рудницкий – главный по обучению, который несет свет soft skills ИТ-компаниям, обсуждают whatever comes their way.

    269: Ретроспектива

    269: Ретроспектива

    Этот выпуск в YouTube: https://youtu.be/o0y4iPGYe6s

    Дима и Вячеслав проводят ретроспективу первого сезона Biweekly и делятся планами на свое подкастерское будущее.

    * Первый эпизод Biweekly вышел 24 февраля 2016 года (https://sonar.one/biweekly/1)
    * Другиe Димины подкасты
    * Доброе утро, Индия! (https://sonar.one/good-morning-india)
    * Not Invented Here (https://sonar.one/podcasts/not-invented-here)
    * Подкаст Biweekly начался с идеи "Английский – в широкие айтишные массы!"
    * Славу привел к подкастам Дима, а Дима как-то сам до этого дошел
    * Почему только у недавних эпизодов понятные названия?
    * Слава с особой теплотой вспоминает эпизоды посвященные темам
    * 126: Good Year (https://sonar.one/biweekly/126)
    * 127: Год равномерного распределения эфира (https://sonar.one/biweekly/127)
    * 143: Retro themes (https://sonar.one/biweekly/143b)
    * 152: Отчетно-выборное заседание (https://sonar.one/biweekly/152)
    * 171: Темы на 2020 (https://sonar.one/biweekly/171)
    * 206: Темы 2021 (https://sonar.one/biweekly/206)
    * 232: Прогресс по темам 2021 (https://sonar.one/biweekly/232)
    * 241: Снова темы (https://sonar.one/biweekly/241)
    * The Theme System (https://www.themesystem.com) from CGP Grey and Myke Hurley
    * Книжный клуб Biweekly
    * 39: Литературный piece (https://sonar.one/biweekly/39)
    * 141: Пш., скрщ. (https://sonar.one/biweekly/141)
    * 197: Современная практика стоицизма (https://sonar.one/biweekly/197)
    * 235: Humankind: A Hopeful History (https://sonar.one/biweekly/235)
    * 266: Tribal Leadership (https://sonar.one/biweekly/266)
    Выпуски с гостями
    * 46: Соединенные треугольники успеха (https://sonar.one/biweekly/46) c Димой Миндрой
    * 55: Пожизненная Холакратия (https://sonar.one/biweekly/55) с Артемом Сердюком
    * 64: Выявить метапрограмму (https://sonar.one/biweekly/64) c Аней Стеценко
    * 86: Спина верблюда (https://sonar.one/biweekly/86) c Мариной Зайцевой
    * 122: Саппортная труба (https://sonar.one/biweekly/122) с Надей Новицкой
    * 137: Кто сидел в кубикле? (https://sonar.one/biweekly/137) с Андреем Кривцуном
    * 145: Душевные противотанковые ежи (https://sonar.one/biweekly/145) с Володей Недогодой
    * 217: Ком'юніті та їх децентралізація (https://sonar.one/biweekly/217) з Анною Головченко
    * This Week Planner (https://www.etsy.com/shop/thisweek)
    * Неизвестная история заставки для видео к 217-му выпуску
    * Другие памятные эпизоды
    * 37 Это не называется дебатами (https://sonar.one/biweekly/37) про ...дебаты
    * 70: Маленькие саботажики (https://sonar.one/biweekly/70) про методичку ЦРУ
    * 79: “Out of the box” thinking (https://sonar.one/biweekly/79) – первый англоязычный
    * 125: Live (https://www.youtube.com/watch?v=BNHfeO1kjFY) – первый живой и единственный записанный с ведущими в одной комнате
    * 157: 5 столпов бизнеса (https://sonar.one/biweekly/157) – c Диминой идеей устройства бизнеса
    * 265: Коллекция инст

    • 1 ч.
    268: Постмодернизм

    268: Постмодернизм

    Этот выпуск в YouTube: https://youtu.be/nGm49S61f94

    Дима и Вячеслав обсуждают философию постмодернизма и попеременно примеряют шапки постмодернистов, пытаясь отстоять их позиции друг перед другом.

    * Как ведущие понимают "постмодернизм"?
    * Определение "постмодернизма" (https://www.britannica.com/topic/postmodernism-philosophy) в энциклопедии Britannica
    * Другое определение “Postmodernism refers to the state of culture where media is produced in sгch staggering quantities that it has crossed the boundaries into reality itself and hyperreality prevails” из видео (https://youtu.be/5D86_ptqd8I)
    * Hypperreality (https://en.wikipedia.org/wiki/Hyperreality)
    * Можно ли обосновать, что "наука и технологии не являются двигателями прогресса, а просто инструмент институтов власти"?
    * А как поспорить с тем, что "нет никакой научной или исторической правды и вообще объективной правды"?
    * Messenger RNA (https://en.wikipedia.org/wiki/Messenger_RNA#Applications) – основа вакцин от COVID-19
    * Тетраэтилсвинец (https://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%A2%D0%B5%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%8D%D1%82%D0%B8%D0%BB%D1%81%D0%B2%D0%B8%D0%BD%D0%B5%D1%86)

    "Сомневаться – часть научного метода"

    * Biweekly 265 (https://biweeklycast.com/episodes/265) о коллекции инструментов Untools (https://untools.co/)

    • 50 мин.
    267: Микроменеджишь или недоконтролируешь

    267: Микроменеджишь или недоконтролируешь

    Этот выпуск в YouTube: https://youtu.be/361nMhBp2_0

    Дима и Вячеслав разбирают рабочий кейс и нащупывают грань между эффективным управлением и микроменеджментом.

    * Статья Жени Выборова My Framework for making big decisions (https://yourway.substack.com/p/my-framework-for-making-big-decisions)
    * Славин кейс: баланс между эффективным менеджментом и бюрократией
    * Сокровенный вопрос "Чтобы что?"
    * Проактивная позиция лучше, чем реактивная (кэп!). Хорошо бы создавать условия, которые к этому подталкивают
    * Уровни управления
    * обрисовать проблему (why?) и дать свободу выбрать, что делать и как
    * объяснить, что нужно сделать и почему (what?), дать свободу выбрать, как это сделать
    * детально рассказать, что нужно сделать и как, а потом проконтролировать (микроменеджмент)
    * Микроменеджмент – это не всегда плохо

    "И человеку помочь, и общему делу не навредить"

    * Вовлеченность как мера полезности происходящего
    * Димина статья про разные процессные паттерны (http://static.squarespace.com/static/4fe616ffc4aab1f53e914823/501ed2cde4b08661f234eb5f/501ed2d1e4b08661f234eb9d/?format=original), в том числе и про living document

    • 47 мин.
    266: Tribal Leadership

    266: Tribal Leadership

    Этот выпуск в YouTube (https://youtu.be/b4egneIjIhc)

    Дима и Вячеслав обсуждают книгу Tribal Leadership (https://www.triballeadership.net/) и примеряют модель лидерства, которую она предлагает, на свой опыт.

    * График выхода подкаста все больше соответствует названию
    * Оценка идеи может существенно отличаться от оценки инструкции по ее реализации
    * Общие впечатления о Tribal Leadership (https://www.triballeadership.net/)
    * Книга превзошла Димины ожидания
    * Слава не любит типологии, но книга ему все равно понравилась
    * Что значит "анализ языка" в контексте книги
    * Уровни племен и баланс индивидуального и племенного
    * Славе понравилось, как сформулированы советы и рекомендации: без претенциозности и с практической стороны
    * 3-й уровень: "я крутой", 4-й уровень: "мы крутые" и Димин опыт с "я" и "мы"
    * В Good to Great (https://en.wikipedia.org/wiki/Good_to_Great) большинство CEO великих компаний делят успех с командой, а не приписывают все успехи себе
    * Работа лидера – управление уровнями, а не адаптация под текущий уровень его команды
    * Интересно посмотреть, как эволюционировали концепции с момента выхода книги

    • 41 мин.
    265: Коллекция инструментов

    265: Коллекция инструментов

    Этот выпуск в YouTube (https://youtu.be/pPFVZUbWefA)

    Дима и Вячеслав обсуждают Untools (https://untools.co/) – набор инструментов для более эффективного решения проблем и принятия решений и оценивают полезность этих инструментов.

    * "Everyone at company thanks you" и другие примеры персонализации
    * Пирамида Минто
    * Принцип MECE (https://en.wikipedia.org/wiki/MECE_principle)
    * Situation-Behavior-Impact™ – не очень. Лучше прочитать "Radical Candor (https://www.radicalcandor.com/)"
    * Карта концепций, в целом, полезный инструмент
    * Ishikawa diagram (https://en.wikipedia.org/wiki/Ishikawa_diagram) – проблема с неявной приоритезацией
    * Cynefin (https://en.wikipedia.org/wiki/Cynefin_framework) – пятерка идее
    * Модель айсберга
    * Ступени построения вывода
    * В целом, стоит посмотреть на Untools и понять для себя, какие инструменты могут работать в вашей ситуации

    • 49 мин.
    264: Лидерство через служение

    264: Лидерство через служение

    Этот выпуск в YouTube: https://youtu.be/VrCnO0WCQfs

    Вячеслав проверяет Димину позицию, используя статьи о функциях лидера в кризисной ситуации.

    * Договора между командами в строительстве систем
    * Servant leadership: why being a servant leader is worth the work (https://nesslabs.com/servant-leadership)
    * Как быть "служащим лидером"
    * Работает ли servant leadership в кризисных ситуациях?
    * Servant management: история про курочку и свинку
    * Кому служит лидер?
    * Книга "Tribal Leadership"(https://www.triballeadership.net/). В переводе – "Лидер и племя"
    * 5 типов племен (https://hennyportman.files.wordpress.com/2018/09/qrc-tribal-leadership.pdf)
    * Слова влияют на мышление, или мышление влияет на слова, которые мы используем
    * Факторы, из которых складывается успех команды: собственно команда, ее лидер и ситуация, в которой они находятся
    * Сложности переходов между культурами

    • 43 мин.

Отзывы покупателей

4,0 из 5
Оценок: 2

Оценок: 2

Топ подкастов в категории «Бизнес»

Александра Митрошина
Like Центр
Контур.Эльба
libo/libo
Ирина Подрез х Богема
Катерина Мироевская

Вам может также понравиться

DOU
Kunsht/Куншт
BBC Radio
BeardyCast.com