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Eddie ＆ Jen ＆ Tina
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準大人以人生、職涯為起點，套上東西文化的濾鏡，一起探索你我都會經歷的那些成長痛 — Production from Taipei & London 「比長輩的碎念更有料，比同事的八卦更實用——準大人會員募集中！」 訂閱方案：https://open.firstory.me/join/amateurbeings 🥕 與迪、珍、納 用『小孩心 聊大人事』 🦴 準大人舒適圈｜members.amateurbeings.com 🤝 合作邀約｜⁠hello@amateurbeings.com⁠ ⚡️ Instagram｜@amateurbeings Powered by Firstory Hosting

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  1. 6 天前

    EP106 我們是不是越來越不會交朋友？

    為什麼我們嘴上說朋友是人生最重要的人，一年卻只見一兩次？為什麼約朋友永遠像在對 calendar，好不容易見到了，還要說「下次真的不要隔這麼久」？這集想跟大家聊聊：成年之後，友情為什麼總是第一個被往後排？又該怎麼替那些重要的人，留一點位置？ 【為什麼最重要的人，總是最先被往後排？】工作有 deadline，家人有節日，伴侶住在一起，只有朋友沒有任何系統提醒你。是不是因為友情重要，但不急？那些我們最常說「他會懂啦」的人，是不是也是最常被 postpone 的人？ 【不是你不會交朋友，是學校不再幫你了？】小時候的好朋友，起點可能只是「他坐我旁邊」。長大後見一次面要訂位、對 calendar，我們到底是在相處，還是在 catch up？而「真正的朋友不用常聯絡」，如果兩個人都這麼想，到底誰要聯絡？ 【友情需要排名嗎？有些友情，又需要被救嗎？】有了伴侶，朋友為什麼自動退到第二順位？友情是金字塔，還是一塊塊不同形狀的拼圖？那些慢慢淡掉的關係，是失敗，還是只是走完了一個人生階段？ 〈準大人會員募集中！〉 準大人以人生、職涯為起點，套上東西文化的濾鏡，一起探索你我都會經歷的那些成長痛。 Production from Taipei & London 點我了解贊助方案 🥕 與迪、珍、納 用『小孩心 聊大人事』 🦴 準大人舒適圈｜members.amateurbeings.com   🤝 合作邀約｜⁠hello@amateurbeings.com⁠  ⚡️ Instagram｜@amateurbeings 加入會員，支持節目： https://amateurbeings.firstory.cc/join 留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.fm/user/cm83cgmkp0cg101zxh5779ltt/comments Powered by Firstory Hosting

  2. 9月21日 ・ 訂閱者限定

    EP105 AI 時代，我們還剩下多少屬於自己的觀點？【會員完整版】

    AI 時代裡有一個很容易被忽略的問題：當 AI 已經能幫我們把信、簡報、文章都寫得又快又完整，我們自己的思考，是不是也在悄悄被外包出去？這一集，我們從 Paul Graham 的〈How to Write Usefully〉出發，聊聊寫作、思考，還有一個準大人該怎麼在效率至上的年代，留住自己想清楚的能力。 【效率提升了，但我們真的變厲害了嗎？】你有沒有發現，自己問 AI 的次數，多到有點嚇人？可是東西產出得更完整之後，主管改的真的有比較少嗎？你講得出「為什麼」嗎？產出變容易了，但「想清楚」這件事，是不是也跟著被我們跳過了？ 【什麼樣的文字，才算「有用？】你寫的事，有人在乎嗎？你自己有沒有學到新東西？你敢不敢講得夠具體，而不是永遠安全、卻什麼都沒說？我們怎麼判斷一個觀點、甚至一個人生選擇到底有沒有價值？ 【AI 幫得了產出，幫不了「相信】當所有人都能用 AI 寫出差不多好的東西，真正拉開差距的，是不是你自己的觀點？我們現在最大的挑戰，是不是已經不是「怎麼把東西寫出來」，而是到底什麼東西，值得被寫出來？ 〈準大人會員募集中！〉 準大人以人生、職涯為起點，套上東西文化的濾鏡，一起探索你我都會經歷的那些成長痛。 Production from Taipei & London 點我了解贊助方案 🥕 與迪、珍、納 用『小孩心 聊大人事』 🦴 準大人舒適圈｜members.amateurbeings.com   🤝 合作邀約｜⁠hello@amateurbeings.com⁠  ⚡️ Instagram｜@amateurbeings 加入會員，支持節目： https://amateurbeings.firstory.cc/join 留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.fm/user/cm83cgmkp0cg101zxh5779ltt/comments

  3. 預告片

    EP105 AI 時代，我們還剩下多少屬於自己的觀點?

    AI 時代裡有一個很容易被忽略的問題：當 AI 已經能幫我們把信、簡報、文章都寫得又快又完整，我們自己的思考，是不是也在悄悄被外包出去？這一集，我們從 Paul Graham 的〈How to Write Usefully〉出發，聊聊寫作、思考，還有一個準大人該怎麼在效率至上的年代，留住自己想清楚的能力。 【效率提升了，但我們真的變厲害了嗎？】你有沒有發現，自己問 AI 的次數，多到有點嚇人？可是東西產出得更完整之後，主管改的真的有比較少嗎？你講得出「為什麼」嗎？產出變容易了，但「想清楚」這件事，是不是也跟著被我們跳過了？ 【什麼樣的文字，才算「有用？】你寫的事，有人在乎嗎？你自己有沒有學到新東西？你敢不敢講得夠具體，而不是永遠安全、卻什麼都沒說？我們怎麼判斷一個觀點、甚至一個人生選擇到底有沒有價值？ 【AI 幫得了產出，幫不了「相信】當所有人都能用 AI 寫出差不多好的東西，真正拉開差距的，是不是你自己的觀點？我們現在最大的挑戰，是不是已經不是「怎麼把東西寫出來」，而是到底什麼東西，值得被寫出來？ 〈準大人會員募集中！〉 準大人以人生、職涯為起點，套上東西文化的濾鏡，一起探索你我都會經歷的那些成長痛。 Production from Taipei & London 點我了解贊助方案 🥕 與迪、珍、納 用『小孩心 聊大人事』 🦴 準大人舒適圈｜members.amateurbeings.com   🤝 合作邀約｜⁠hello@amateurbeings.com⁠  ⚡️ Instagram｜@amateurbeings 加入會員，支持節目： https://amateurbeings.firstory.cc/join 留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.fm/user/cm83cgmkp0cg101zxh5779ltt/comments Powered by Firstory Hosting

  4. 9月7日

    EP104 為什麼越想贏，越容易輸？

    你有沒有想過，其實你每天都在「協商」？跟爸媽討價還價要不要留下來吃晚餐、在辦公室裡試著說服一個完全不配合的同事、甚至是跟自己拉扯到底要不要遞辭呈：這些通通都是協商，只是我們從來沒有把它當一回事。這集我們聊FBI 首席人質談判專家 Chris Voss 的談判協商術。其實所有你以為「談判要理性、要冷靜、要把情緒擋在外面」的常識，可能通通是錯的。 【被誤解的協商】協商一定是一場你輸我贏的對抗嗎？為什麼一堂哈佛的經典談判課，遇到一個 FBI 談判專家，學生會輸得那麼徹底？如果情緒不是談判裡該被排除的雜訊，那它會是什麼? 我們是不是從小就搞錯了「保持理性」這件事? 【讓對方開口的秘密】為什麼世界上最強的談判者，不是最會講話的人，而是最安靜的那個？一句話重複對方最後三個字有什麼神奇的效果？如果你什麼都不用做，只需要閉嘴數到四，對話會發生什麼變化？那些讓你感覺「被看見」的瞬間，到底是怎麼被創造出來的？ 【拒絕才是對話的開始】你有沒有發現，對方說「好」的時候，常常什麼事都不會發生？那如果我們追求的不是 Yes，而是 No 呢？為什麼讓別人先說出「不是這樣」，反而更容易打開一段對話? 〈準大人會員募集中！〉 準大人以人生、職涯為起點，套上東西文化的濾鏡，一起探索你我都會經歷的那些成長痛。 Production from Taipei & London 點我了解贊助方案 🥕 與迪、珍、納 用『小孩心 聊大人事』 🦴 準大人舒適圈｜members.amateurbeings.com   🤝 合作邀約｜⁠hello@amateurbeings.com⁠  ⚡️ Instagram｜@amateurbeings 加入會員，支持節目： https://amateurbeings.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/cm83cgmkp0cg101zxh5779ltt/comments Powered by Firstory Hosting

  5. 8月24日 ・ 訂閱者限定

    EP103 你今天做的決定，有多少是你自己的？【會員完整版】

    你有沒有想過，你今天早上點的那杯咖啡、你剛剛滑手機按下的那個「加入購物車」，甚至你覺得某個人「感覺很可靠」，有多少其實不是你決定的？這一集我們拆解全球頂尖品牌怎麼摸透人類大腦的運作方式，然後不動聲色地，讓你以為每個選擇都是你自己做的。 【你看到的是事實，其實你只是看到你「以為」的】你吃到一口東西覺得好不好吃，真的是舌頭在判斷嗎？還是大腦早就先幫你寫好劇本，你只是照著劇本去感受？為什麼特斯拉明明在賣一台環保的車，廣告卻拼命講速度跟帥？也許你的體驗根本沒有真正嚐過、看過、感受過那個東西本身？ 【你以為是自己下的決定，其實只是環境幫你按下去的】你有沒有發現，晚上下定決心明天要早起運動的那個你，跟鬧鐘響了還是關掉繼續睡的那個你，好像根本不是同一個人？我們是不是把「意志力」看得太重，卻把「環境」看得太輕？如果連你以為的衝動，都是被時間、地點、心情精準算好的觸發點，那你所謂的「自制力」，到底在對抗什麼？ 【你以為你只是剛好記得它，其實它一直在想辦法住進你腦袋】你會不會也很好奇 KFC 11 種秘密香料到底是什麼，即使你心裡也知道，知道了其實也沒差？為什麼一支水，要把自己設計得像一罐啤酒才會被記住？如果連「被記得」這件事，都可以被設計、被複製、被放大，那你所謂的「印象深刻」，究竟是誰的傑作？ 〈準大人會員募集中！〉 準大人以人生、職涯為起點，套上東西文化的濾鏡，一起探索你我都會經歷的那些成長痛。 Production from Taipei & London 點我了解贊助方案 🥕 與迪、珍、納 用『小孩心 聊大人事』 🦴 準大人舒適圈｜members.amateurbeings.com   🤝 合作邀約｜⁠hello@amateurbeings.com⁠  ⚡️ Instagram｜@amateurbeings 加入會員，支持節目： https://amateurbeings.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/cm83cgmkp0cg101zxh5779ltt/comments

  6. 預告片

    EP103 你今天做的決定，有多少是你自己的？

    你有沒有想過，你今天早上點的那杯咖啡、你剛剛滑手機按下的那個「加入購物車」，甚至你覺得某個人「感覺很可靠」，有多少其實不是你決定的？這一集我們拆解全球頂尖品牌怎麼摸透人類大腦的運作方式，然後不動聲色地，讓你以為每個選擇都是你自己做的。 【你看到的是事實，其實你只是看到你「以為」的】你吃到一口東西覺得好不好吃，真的是舌頭在判斷嗎？還是大腦早就先幫你寫好劇本，你只是照著劇本去感受？為什麼特斯拉明明在賣一台環保的車，廣告卻拼命講速度跟帥？也許你的體驗根本沒有真正嚐過、看過、感受過那個東西本身？ 【你以為是自己下的決定，其實只是環境幫你按下去的】你有沒有發現，晚上下定決心明天要早起運動的那個你，跟鬧鐘響了還是關掉繼續睡的那個你，好像根本不是同一個人？我們是不是把「意志力」看得太重，卻把「環境」看得太輕？如果連你以為的衝動，都是被時間、地點、心情精準算好的觸發點，那你所謂的「自制力」，到底在對抗什麼？ 【你以為你只是剛好記得它，其實它一直在想辦法住進你腦袋】你會不會也很好奇 KFC 11 種秘密香料到底是什麼，即使你心裡也知道，知道了其實也沒差？為什麼一支水，要把自己設計得像一罐啤酒才會被記住？如果連「被記得」這件事，都可以被設計、被複製、被放大，那你所謂的「印象深刻」，究竟是誰的傑作？ 〈準大人會員募集中！〉 準大人以人生、職涯為起點，套上東西文化的濾鏡，一起探索你我都會經歷的那些成長痛。 Production from Taipei & London 點我了解贊助方案 🥕 與迪、珍、納 用『小孩心 聊大人事』 🦴 準大人舒適圈｜members.amateurbeings.com   🤝 合作邀約｜⁠hello@amateurbeings.com⁠  ⚡️ Instagram｜@amateurbeings 加入會員，支持節目： https://amateurbeings.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/cm83cgmkp0cg101zxh5779ltt/comments Powered by Firstory Hosting

  7. 8月10日

    EP102 跨國金融家的人性洞察

    前德意志銀行台灣負責人吳均龐，在跨國金融圈打滾了 35 年，做到管理層，帶過台灣、東京、紐約的業務。可是他在自己的書《銀光盔甲》裡問了一句話：這麼多年，我究竟是跟錢打交道，還是跟人打交道？ 【辦公室裝潢裡的人性測驗】一個銀行家，為什麼要為了裝修辦公室，特地從紐約請一位建築師飛過來？裝潢不就是找設計師、選家具、把預算花完就好了嗎？那我們每天在意的那些「小事」，是不是也早就洩漏了我們是誰？ 【面試桌上的溫柔酒吧】當對方問你「為什麼你可以勝任這個職位」，你腦中閃過的，是精心準備好的答案，還是包包裡剛好帶著的一本書？我們是不是都以為，面試贏的是履歷和口條，卻忘了真正打動人的，是願不願意花時間去讀懂一個素未謀面的文化？ 【耶魯哲學系的計算與人心】如果每一步都算得這麼精準，那這樣的人生，到底是聰明，還是太用力？我們是不是也曾經懷疑過，那些看起來步步計算的人，是不是少了點什麼溫度？可是如果沒有人願意信任他、願意跟他合作，再精算的人生，最後走得到終點嗎？ 〈準大人會員募集中！〉 準大人以人生、職涯為起點，套上東西文化的濾鏡，一起探索你我都會經歷的那些成長痛。 Production from Taipei & London 點我了解贊助方案 🥕 與迪、珍、納 用『小孩心 聊大人事』 🦴 準大人舒適圈｜members.amateurbeings.com   🤝 合作邀約｜⁠hello@amateurbeings.com⁠  ⚡️ Instagram｜@amateurbeings 加入會員，支持節目： https://amateurbeings.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/cm83cgmkp0cg101zxh5779ltt/comments Powered by Firstory Hosting

  8. 7月20日 ・ 訂閱者限定

    EP101 升遷，不只是把工作做好：你缺的是升遷策略【會員完整版】

    你有沒有想過，為什麼有些人明明能力普通，卻總是比你早升遷？而那些最認真、最可靠、最願意加班的人，反而一直卡在原地？這集我們從一場珍參加的講座分享出發，拆解升遷這件事背後真正的邏輯：它從來不是努力工作的獎勵，而是一場需要被設計的策略。 【遊戲規則，你真的搞懂了嗎？】升遷這件事，有沒有可能你一直很努力，但那條終點線根本不存在？公司寫在 HR 手冊裡的標準，跟真正被獎勵的行為，是同一套嗎？每家公司都有自己的「Power Source」那個決定誰會被看見的關鍵字，你知道你們公司的是什麼嗎？ 【你是在補弱點，還是在放大強項？】如果有人要用一句話介紹你，你自己說得出來嗎？為什麼真正容易升遷的人，往往不是每項能力都很平均，而是在某個地方做到 120 分？把自己當成一個「產品」而不是一個「員工」，到底差在哪裡？ 【升遷不是等來的，是你自己創造的】為什麼真正的順序是先領導、才會被升？你有沒有想過，公司裡有沒有一件很重要、卻沒有人真正負責的事，其實可以是你的舞台？那些在關鍵時刻替你說話的人，你認識他們嗎？他們又是怎麼認識你的？ 〈準大人會員募集中！〉 準大人以人生、職涯為起點，套上東西文化的濾鏡，一起探索你我都會經歷的那些成長痛。 Production from Taipei & London 點我了解贊助方案 🥕 與迪、珍、納 用『小孩心 聊大人事』 🦴 準大人舒適圈｜members.amateurbeings.com   🤝 合作邀約｜⁠hello@amateurbeings.com⁠  ⚡️ Instagram｜@amateurbeings 加入會員，支持節目： https://amateurbeings.firstory.io/join 留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/cm83cgmkp0cg101zxh5779ltt/comments

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預告片

4.8
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50 則評分

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資訊

  • 創作者
    Eddie ＆ Jen ＆ Tina
  • 活躍年代
    2023年 - 2026年
  • 集數
    126
  • 年齡分級
    兒少適宜
  • 版權
    © Eddie ＆ Jen ＆ Tina
  • 節目網站
    準大人 Amateur Beings
  • 提供者
    Tsai Chen Chung

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