自我成長指南|生活CEO|馬克凡說

馬克凡 Mark Ven

自我成長指南是一個分享『一人企業、領導論點、創業經驗、品牌經營、職場論點、思維觀點』的Podcast節目,馬克凡將會一集集的帶領你,運用經營企業的方法,經營自己的生活,創造精彩的人生,成為你人生中的『生活CEO』,領導屬於你自己的『一人企業』,實現『 Work hard, Play harder 』。 我們會討論與分享怎樣解決事業、職場、生活上的困擾,也會分享許多追求自我成長、理想人生的夥伴,他們的真實故事,並帶給也想要讓自己突破自我『每天比昨天好一點的你』,更多的靈感與動力,追求夢想中的更好的自己『Better than Yesterday』。

  1. 1d ago

    建立高價值問題解決力!別再為了表現而發問,這樣反而暴露弱點 Communication Skills: Asking to Impress? That Backfires | MarkVen

    ⭐️ 馬克凡品書課程全系列 → https://academy.iammarkven.com/shop/📚 影片裡的方法,這幾本書說得更完整:► 帶不動團隊?→【每個人的商學院5】https://academy.iammarkven.com/produc...► 問題解決卡關?→【高績效教練】https://academy.iammarkven.com/produc...► 寫企劃提案?→【OGSM打造高敏捷團隊】https://academy.iammarkven.com/produc...► 帶人沒有SOP?→【無印良品成功90%靠制度】https://academy.iammarkven.com/produc...🔥 我出的《關鍵思維》新書✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt=====================建立高價值問題解決力!別再為了表現而發問,這樣反而暴露弱點 Communication Skills: Asking to Impress? That Backfires | MarkVen很多主管以為在會議中拋出問題就能展現能力,但事實上,多數人只是在問「廢問題」,並沒真正的去推動進展。多數人習慣用提問來挑戰他人、顯得自己很厲害,但真正高段位的溝通能力,是問出核心痛點並引導團隊找到解決方案。當學會放下對錯、看穿無效問題的本質時,就能在職場中停止內耗,用精準思維帶出真正有價值的具體行動。每週一週四晚上9點上片00:00 多數提問只是顯得厲害00:27 剖析盲目發問的職場誤區01:42 停止用提問凸顯優越感02:43 運用關鍵的黃金三問工具🔥《關鍵思維》 這裡找:✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt✨誠品:https://www.iammarkven.com/eslite-yt✨金石堂: https://www.iammarkven.com/kingstone-yt✨Momo: https://www.iammarkven.com/momoshop-yt✨圓神書活網:https://www.iammarkven.com/booklife-yt#溝通 #自我成長 #職場

    4 min
  2. 4d ago

    目標管理最大的坑:你訂的是願望,不是可執行的路|Goal Management Trap: Wishes Are Not a Plan | MarkVen

    ⭐️ 馬克凡品書課程全系列 → https://academy.iammarkven.com/shop/📚 影片裡的方法,這幾本書說得更完整:► 帶不動團隊?→【每個人的商學院5】https://academy.iammarkven.com/produc...► 問題解決卡關?→【高績效教練】https://academy.iammarkven.com/produc...► 寫企劃提案?→【OGSM打造高敏捷團隊】https://academy.iammarkven.com/produc...► 帶人沒有SOP?→【無印良品成功90%靠制度】https://academy.iammarkven.com/produc...🔥 我出的《關鍵思維》新書✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt=====================目標管理最大的坑:你訂的是願望,不是可執行的路|Goal Management Trap: Wishes Are Not a Plan | MarkVen看懂 OKR 目標拆解,你會發現很多人不是不努力,而是把目標訂完後就開始失焦。真正卡住你的不是拖延症,而是不清楚目的,也想像不出關鍵成果。這支影片會用台北、高鐵、創業情境,拆開目的、目標與 KR 的差別,讓你把模糊願望變成可執行的下一步,建立更清楚的成果導向思維。每週一週四晚上9點上片!00:00 目標失焦引發迷茫00:31 目的與目標不同02:28 關鍵成果具象化03:50 失焦會讓計畫被拖延🔥《關鍵思維》 這裡找:✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt✨誠品:https://www.iammarkven.com/eslite-yt✨金石堂: https://www.iammarkven.com/kingstone-yt✨Momo: https://www.iammarkven.com/momoshop-yt✨圓神書活網:https://www.iammarkven.com/booklife-yt#目標 #自我成長 #執行

    7 min
  3. Jun 8

    職場成長停滯,可能是因為你嘗試想把人生塞滿|Career Growth Stalls When You Collect Too Much | MarkVen

    ⭐️ 馬克凡品書課程全系列 → https://academy.iammarkven.com/shop/📚 影片裡的方法,這幾本書說得更完整:► 帶不動團隊?→【每個人的商學院5】https://academy.iammarkven.com/produc...► 問題解決卡關?→【高績效教練】https://academy.iammarkven.com/produc...► 寫企劃提案?→【OGSM打造高敏捷團隊】https://academy.iammarkven.com/produc...► 帶人沒有SOP?→【無印良品成功90%靠制度】https://academy.iammarkven.com/produc...🔥 我出的《關鍵思維》新書✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt=====================職場成長停滯,可能是因為你嘗試想把人生塞滿|Career Growth Stalls When You Collect Too Much | MarkVen看懂管理技巧的關鍵,不是把更多方法塞進人生,而是先分辨什麼真的值得留下。很多人以為成功來自收集更多書單、模板、案例與知識,卻忘了真正影響成果的,是能不能把少數重要的事做到極致。這支影片從倉鼠囤食物、買書不讀、收藏行銷模板的例子,帶你重新理解專注力與成果導向:不是你擁有多少,而是你敢不敢丟掉不重要的。每週一週四晚上9點上片!00:00 成功關鍵不是變多,而是斷捨離03:33 李小龍思維05:15 用一張A4紙整理目標06:28 從生活斷捨離,走向思考斷捨離🔥《關鍵思維》 這裡找:✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt✨誠品:https://www.iammarkven.com/eslite-yt✨金石堂: https://www.iammarkven.com/kingstone-yt✨Momo: https://www.iammarkven.com/momoshop-yt✨圓神書活網:https://www.iammarkven.com/booklife-yt#職場 #自我成長 #專注

    7 min
  4. Jun 1

    工具人心態會讓你超級迷茫? 因為真正重要的是你的目的|Stop the Tool Mindset and Find the Real Purpose | MarkVen

    ⭐️ 馬克凡品書課程全系列 → https://academy.iammarkven.com/shop/📚 影片裡的方法,這幾本書說得更完整:► 帶不動團隊?→【每個人的商學院5】https://academy.iammarkven.com/produc...► 問題解決卡關?→【高績效教練】https://academy.iammarkven.com/produc...► 寫企劃提案?→【OGSM打造高敏捷團隊】https://academy.iammarkven.com/produc...► 帶人沒有SOP?→【無印良品成功90%靠制度】https://academy.iammarkven.com/produc...🔥 我出的《關鍵思維》新書✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt=====================工具人心態會讓你超級迷茫? 因為真正重要的是你的目的|Stop the Tool Mindset and Find the Real Purpose | MarkVen看懂職場成長的關鍵,不是逃離工具人,而是別讓自己永遠只停在工具的位置。很多人很努力、很拚命,卻越做越迷茫,原因往往不是能力不夠,而是不知道自己正在服務什麼目的。這支影片會帶你重新理解價值創造、信任累積與主管思維:先把手上的事做好,再看懂組織、主管或市場真正想要的結果。當你能從「被使用」走向「被需要」,你的努力才會開始變得有方向。每週一週四晚上9點上片!00:00 工具人價值創造才是關鍵02:30 工具人是階段,不是你的人生定位04:12 信任與價值,是走向卓越的起點05:24 別停在工具人,要把努力轉成方向06:50 先得到信任,再創造下一層價值🔥《關鍵思維》 這裡找:✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt✨誠品:https://www.iammarkven.com/eslite-yt✨金石堂: https://www.iammarkven.com/kingstone-yt✨Momo: https://www.iammarkven.com/momoshop-yt✨圓神書活網:https://www.iammarkven.com/booklife-yt#創業 #自我成長 #職場

    8 min
  5. May 28

    執行力才是領導力本質,而不只是會鼓勵人|Leadership Is Execution, Not Just Motivatio | MarkVen

    ⭐️ 馬克凡品書課程全系列 → https://academy.iammarkven.com/shop/📚 影片裡的方法,這幾本書說得更完整:► 帶不動團隊?→【每個人的商學院5】https://academy.iammarkven.com/produc...► 問題解決卡關?→【高績效教練】https://academy.iammarkven.com/produc...► 寫企劃提案?→【OGSM打造高敏捷團隊】https://academy.iammarkven.com/produc...► 帶人沒有SOP?→【無印良品成功90%靠制度】https://academy.iammarkven.com/produc...🔥 我出的《關鍵思維》新書✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt=====================執行力才是領導力本質,而不只是會鼓勵人|Leadership Is Execution, Not Just Motivatio | MarkVen看懂領導力的真正起點,不是把管理技巧照單全收,而是找到適合自己的帶人方式。很多主管以為領導就是要會鼓舞、會計畫、不能失敗,但真正能讓團隊往前走的,是你能不能先領導好自己,再用穩定的狀態推動執行。這支影片會帶你重新理解領導、壓力、執行力與挫折承擔,找到更貼近自己的主管思維。每週一週四晚上9點上片!00:00 領導力要找到自己的方法01:08 先學會領導自己01:57 領導力的核心04:42 領導者要能承擔挫折06:34 執行力、抗壓力與自我領導🔥《關鍵思維》 這裡找:✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt✨誠品:https://www.iammarkven.com/eslite-yt✨金石堂: https://www.iammarkven.com/kingstone-yt✨Momo: https://www.iammarkven.com/momoshop-yt✨圓神書活網:https://www.iammarkven.com/booklife-yt#領導 #自我成長 #職場

    8 min
  6. May 25

    職涯迷茫不是努力不下去,而是忘了自己的定位|Career Confusion Isn’t Laziness, It’s Lost Positioning | MarkVen

    ⭐️ 馬克凡品書課程全系列 → https://academy.iammarkven.com/shop/📚 影片裡的方法,這幾本書說得更完整:► 帶不動團隊?→【每個人的商學院5】https://academy.iammarkven.com/produc...► 問題解決卡關?→【高績效教練】https://academy.iammarkven.com/produc...► 寫企劃提案?→【OGSM打造高敏捷團隊】https://academy.iammarkven.com/produc...► 帶人沒有SOP?→【無印良品成功90%靠制度】https://academy.iammarkven.com/produc...🔥 我出的《關鍵思維》新書✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt=====================🔥《關鍵思維》 這裡找:https://www.iammarkven.com/books-yt思維致勝!你生來就是強者,只是還沒捉到關鍵的那把鑰匙!職涯迷茫不是努力不下去,而是忘了自己的定位|Career Confusion Isn’t Laziness, It’s Lost Positioning | MarkVen重新看見自己的自我定位,很多時候不是因為你不努力,而是你忙到忘了自己真正的核心價值。這支影片從《一個人的獲利模式》出發,帶你用商業模式重新理解職涯迷茫、壓力來源與成長方向。當你把自己當成一家公司來經營,就會更清楚知道自己能創造什麼價值、需要哪些夥伴、該付出哪些代價,也能找回前進的動力。這不是單純的自我成長,而是一種更清醒的生活CEO思維。每週一週四晚上9點上片!00:00 忙到自我懷疑01:06 忙到心亡02:45 壓力是推力04:16 找出目標對象與關鍵合作夥伴🔥《關鍵思維》 這裡找:✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt✨誠品:https://www.iammarkven.com/eslite-yt✨金石堂: https://www.iammarkven.com/kingstone-yt✨Momo: https://www.iammarkven.com/momoshop-yt✨圓神書活網:https://www.iammarkven.com/booklife-yt#職場 #自我成長 #管理

    9 min
  7. May 21

    溝通踩坑:事實與意見分不清,你就會一直做錯判斷|If You Can’t Separate Facts from Opinions, Your Judgment Will Fail | MarkVen

    ⭐️ 馬克凡品書課程全系列 → https://academy.iammarkven.com/shop/📚 影片裡的方法,這幾本書說得更完整:► 帶不動團隊?→【每個人的商學院5】https://academy.iammarkven.com/produc...► 問題解決卡關?→【高績效教練】https://academy.iammarkven.com/produc...► 寫企劃提案?→【OGSM打造高敏捷團隊】https://academy.iammarkven.com/produc...► 帶人沒有SOP?→【無印良品成功90%靠制度】https://academy.iammarkven.com/produc...🔥 我出的《關鍵思維》新書✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt=====================溝通踩坑:事實與意見分不清,你就會一直做錯判斷|If You Can’t Separate Facts from Opinions, Your Judgment Will Fail | MarkVen打開職場溝通能力的第一步,不是學更多話術,而是先學會怎麼使用你的腦袋。很多新人一進職場就卡住,不是因為不努力,而是把「別人灌輸的意見」當成自己的判斷,甚至分不清事實、意見與模糊表達之間的差別。這支影片會帶你重新理解批判性思考,學會盤點自己的自以為、區分事實與意見,並用更精準的方式說話,讓主管、同事與客戶更容易理解你的想法,也讓你的職場成長不再只靠直覺。每週一週四晚上9點上片!00:00 多數人其實不懂怎麼使用腦袋02:55 分清楚事實與意見的關鍵差異04:49 職場溝通前,先區分事實和意見05:46 刻意精準說話,提升溝通能力07:38 用A4紙盤點自己🔥《關鍵思維》 這裡找:✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt✨誠品:https://www.iammarkven.com/eslite-yt✨金石堂: https://www.iammarkven.com/kingstone-yt✨Momo: https://www.iammarkven.com/momoshop-yt✨圓神書活網:https://www.iammarkven.com/booklife-yt#溝通 #自我成長 #職場

    10 min
  8. May 18

    你的團隊溝通卡在哪?共同目標、共同構面、共同語言|Where Is Your Team Stuck? Shared Goal, Perspective, Language| MarkVen

    ⭐️ 馬克凡品書課程全系列 → https://academy.iammarkven.com/shop/📚 影片裡的方法,這幾本書說得更完整:► 帶不動團隊?→【每個人的商學院5】https://academy.iammarkven.com/produc...► 問題解決卡關?→【高績效教練】https://academy.iammarkven.com/produc...► 寫企劃提案?→【OGSM打造高敏捷團隊】https://academy.iammarkven.com/produc...► 帶人沒有SOP?→【無印良品成功90%靠制度】https://academy.iammarkven.com/produc...🔥 我出的《關鍵思維》新書✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt========================================================你的團隊溝通卡在哪?共同目標、共同構面、共同語言|Where Is Your Team Stuck? Shared Goal, Perspective, Language| MarkVen很多人以為溝通能力就是把話說清楚,但真正讓團隊協作卡住的,往往不是態度不好,而是大家沒有站在同一個目標、同一個構面、同一套精準語言上。這支影片會帶你看見,為什麼「那個好了嗎?」這種模糊說法,會讓工作結果越做越歪;也會拆解有效溝通的三個關鍵:共同利益、共同構面、精準名詞。當主管、同事或團隊總是雞同鴨講時,問題不一定在人,而是溝通系統沒有被對齊。看完後,你會更知道如何提升職場溝通與團隊協作效率。每週一週四晚上9點上片!00:00 有效溝通第一步01:06 雞同鴨講來自不同溝通構面02:21 創造共同構面04:24 職場溝通🔥《關鍵思維》 這裡找:✨博客來:https://www.iammarkven.com/books-yt#職場 #自我成長 #溝通

    6 min

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自我成長指南是一個分享『一人企業、領導論點、創業經驗、品牌經營、職場論點、思維觀點』的Podcast節目,馬克凡將會一集集的帶領你,運用經營企業的方法,經營自己的生活,創造精彩的人生,成為你人生中的『生活CEO』,領導屬於你自己的『一人企業』,實現『 Work hard, Play harder 』。 我們會討論與分享怎樣解決事業、職場、生活上的困擾,也會分享許多追求自我成長、理想人生的夥伴,他們的真實故事,並帶給也想要讓自己突破自我『每天比昨天好一點的你』,更多的靈感與動力,追求夢想中的更好的自己『Better than Yesterday』。

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