macher MINDSET│Praxisnahe Tipps für Führung, Mitarbeiter- Motivation und Zielerreichung

Sasan Khojandi
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  • Entrepreneurship
  • Updated Semiweekly

Ich helfe Unternehmern, Selbstständigen und Führungskräften, die sich natürliche Autorität und Durchsetzungskraft aufbauen wollen ohne sich selbst zu verstellen. In diesem Podcast erfährst du, wie du: - spürbar mehr Zeit gewinnst durch die richtige Mitarbeiterführung - mehr Leistung im Team abrufst - endlich weniger Stress mit Konflikten und Entscheidungen hast - gute Mitarbeiter im Unternehmen hältst. - deine Ziele mit Leichtigkeit erreichst Werde zur souveränen Führungspersönlichkeit für mehr Erfolg und Durchsetzungskraft. Kostenloses Erstgespräch: www.machermindset.de

  1. 16h ago

    REALTALK: Faule Mitarbeiter kommen mit allem durch. Die Besten gehen!

    In dieser spannenden Podcastfolge spricht Sasan Khojandi - Führungskräftecoach und Unternehmerberater - über einen großen Fehler, den sehr viele Führungskräfte und Chefs machen. Dieser führt dazu, dass du deine besten Leute verlierst und am Ende nur noch die faulen Mitarbeiter im Team hast. Mach nicht den gleichen Fehler! Werde zur souveränen Führungspersönlichkeit für mehr Erfolg und Durchsetzungskraft. Sichere dir jetzt dein persönliches Erstgespräch unter: www.machermindset.de Folge mir gerne auch auf Instagram für tägliche Inspiration: sasan.khojandi

  2. 2d ago

    3 Fehler: So vergraulst du deine Top-Performer im Team!

    Deine Top Performer halten den Laden am Laufen. Daher ist es umso wichtiger, diese guten Mitarbeiter ans Unternehmen zu binden und zu halten. In dieser Podcastfolge spreche ich darüber, welche 3 Fehler du unbedingt in der Zusammenarbeit und Kommunikation mit deinen besten Leuten vermeiden solltest, um sie nicht zu verlieren. Sichere dir jetzt dein persönliches Erstgespräch unter: www.machermindset.de Folge mir gerne auch auf Instagram für tägliche Inspiration: sasan.khojandi

  3. Aug 6

    Innere Kündigung: wie gehe ich mit demotivierten Mitarbeitern um?

    Eine innere Kündigung ist der Zustand, in dem ein Arbeitnehmer innerlich mit seinem Job abschließt, obwohl das Arbeitsverhältnis weiterhin besteht. In dieser spannenden Podcastfolge spricht Sasan Khojandi darüber, wie du mit einem Mitarbeiter umgehst, der innerlich gekündigt hat. Eines ist klar: schnelles Handeln ist erforderlich! Werde zur souveränen Führungspersönlichkeit für mehr Erfolg und Durchsetzungskraft. Sichere dir jetzt dein persönliches Erstgespräch unter: www.machermindset.de Folge mir gerne auch auf Instagram für tägliche Inspiration: sasan.khojandi

  4. Aug 4

    Die Top 5 schlimmsten Fehler in der Mitarbeiterführung

    Überall begehen Geschäftsführer im Alltag exakt dieselben Management-Fehler. Das Fatale: Meistens passieren diese Fehler völlig unbewusst. Die Konsequenzen sind jedoch massiv – sie blockieren das Unternehmenswachstum, demotivieren das Team und lassen am Ende deine besten Mitarbeiter kündigen. In dieser Folge deckt Sasan Khojandi die fünf gravierendsten Führungsfehler auf und zeigt dir, wie du sie sofort abstellst. Vermeide die Fehler, die dich täglich bares Geld und gute Nerven kosten. Du willst deine Mitarbeiterführung auf das nächste Level heben und Blockaden im Führungsalltag endlich ablegen? Sichere dir jetzt dein persönliches Erstgespräch unter:👉 www.machermindset.de Folge mir gerne auch auf Instagram für tägliche Inspiration: sasan.khojandi

  5. Jul 29

    Führungskraft werden - Bist du geeignet?

    Eine Beförderung steht an und nun fragst du dich: kann ich das überhaupt? Bin ich geeignet als Führungskraft? Genau darüber spricht Sasan Khojandi, Führungskräfte-Coach und Unternehmerberater in dieser Podcastfolge. Du erfährst: wer ist geeignet als Führungskraft? Was solltest du unbedingt wissen, bevor du als Führungskraft startest? Sichere dir jetzt dein persönliches Erstgespräch unter: www.machermindset.de Folge mir gerne auch auf Instagram für tägliche Inspiration: sasan.khojandi

  6. Jul 28

    Warum deine besten Mitarbeiter gehen: Unternehmensberaterin im Interview

    Sie war extrem fleißig, gehörte zu den Leistungsträgerinnen – und hat am Ende gekündigt. Im Interview mit Sasan Khajandi packt eine erfolgreiche Unternehmensberaterin aus. Sie zeigt schonungslos, wie falsche Führung erst zur inneren Kündigung und schließlich zum finalen Abgang führt, während die „Laberbacken“ ohne echte Performance im Unternehmen bleiben. Erfahre in dieser Folge, welche fatalen Fehler Geschäftsführer machen, die ihre besten Leute unsichtbar machen, und wie du dein Team so führst, dass Leistung belohnt wird. Die Kernpunkte: Die stille Kündigung: Wie falsche Führung deine Top-Performer systematisch demotiviert. Blender vs. Leistungsträger: Warum sich unproduktive Mitarbeiter oft besser verkaufen als die, die die Arbeit machen. Souverän führen: Wie du als Chef echte Leistung erkennst und deine Key-Player langfristig hältst. Hör auf, deine besten Mitarbeiter an falsche Führungsstrukturen zu verlieren. Du willst deine Mitarbeiterführung auf das nächste Level heben und Blockaden im Führungsalltag endlich ablegen? Sichere dir jetzt dein persönliches Erstgespräch unter:👉 www.machermindset.de Folge mir gerne auch auf Instagram für tägliche Inspiration: sasan.khojandi Den Podcast von Sina findet ihr hier: Arbeitszeit ist Lebenszeit Spotify und Apple

  7. Jul 21

    Ghosting im Unternehmen: Mit diesem Verhalten verprellst du deine besten Mitarbeiter!

    Eine unangenehme Gehaltsforderung auf dem Tisch – und der Chef reagiert einfach tagelang nicht. Ghosting im eigenen Team entsteht meistens aus der Angst vor Konflikten und der Blockade, einfach mal „Nein“ zu sagen. Doch dieses Schweigen zerstört massiv Vertrauen und kostet dich deine besten Leute. In dieser Folge erfährst du, warum das Aufschieben von Gesprächen deine Autorität untergräbt und wie du schwierige Forderungen souverän und klar ablehnst, ohne ein schlechtes Gewissen zu haben. Die Kernpunkte: Die Ghosting-Falle: Warum Wegducken aus Konfliktscheu die schlechteste Führungsmethode ist. Souverän „Nein“ sagen: Wie du Wünsche klar ablehnst, sodass Mitarbeiter es respektieren. Vertrauen sichern: Warum Klarheit dich als echte Führungspersönlichkeit auszeichnet. Schluss mit dem Aufschieben schwieriger Gespräche. Du willst deine Mitarbeiterführung auf das nächste Level heben und Blockaden im Führungsalltag endlich ablegen? Sichere dir jetzt dein persönliches Erstgespräch unter:👉 www.machermindset.de Folge mir gerne auch auf Instagram für tägliche Inspiration: sasan.khojandi

  8. Jul 14

    Mitarbeiterprobleme in der Gastronomie: Café-Inhaberin im Interview über Personalführung

    Ob Handwerk, Konzern oder Gastronomie: Wenn es im Team hakt, stehen Chefs vor exakt denselben Herausforderungen. In dieser Folge spricht Sasan Khajandi mit einer Café-Inhaberin über den realen Personal-Frust im Betrieb und zeigt: Branchenausreden zählen nicht. Wer sein Team erfolgreich führen will, braucht keine neuen Tools, sondern absolute Klarheit und echte Kommunikation. In dieser Folge erfährst du: Der Branchen-Mythos: Warum Mitarbeiterprobleme überall psychologisch identisch sind. Klarheit statt Kompromisse: Wie du als Chef Grenzen ziehst, ohne das Team zu demotivieren. Direkte Praxistipps: Sasan's konkrete Lösungen für schwierige Führungssituationen. Führe dein Team durch natürliche Autorität, statt Ausreden zu suchen. Du willst deine Mitarbeiterführung auf das nächste Level heben und Blockaden im Führungsalltag endlich ablegen? Sichere dir jetzt dein persönliches Erstgespräch unter:👉 www.machermindset.de Folge mir gerne auch auf Instagram für tägliche Inspiration: sasan.khojandi

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