Перепридумали карьеру

Оля Полищук
Перепридумали карьеру

Карьерный стратег и коуч Оля Полищук собирает истории о том, как выглядит нелинейная карьера и как к ней приходят. Нелинейная карьера — это новое явление, которое принято объяснять на примерах. Чем мы тут и займемся. В каждом выпуске вас ждет новая история нелинейной карьеры. Со сменами индустрий, ролей, форм занятости, саббатикалами, своими проектами, выгоранием и перепридумыванием себя в карьере… В общем, всем, что сопровождает работу в реальной жизни. А Оля подсветит, что взять на заметку из этой истории, если вы тоже задумались, что пора что-то менять. Герои первого сезона — выпускники курса «Как перепридумать карьеру». Заходите на него посмотреть: perepridumai.com

  1. 5 DAYS AGO

    История Марии Прынковой. Гид-переводчик в Санкт-Петербурге → коммерческий директор в бразильском стартапе

    Это подкаст «Перепридумали карьеру», где мы на примерах разбираемся, какой бывает нелинейная карьера и как к ней прийти. Нелинейная карьера — это все, что не «джун-мидл-синьер» и 20 лет в одной компании. В ней могут быть смены индустрий и ролей, свои проекты, саббатикалы, релокация, новые интересы и обстоятельства. Во втором сезоне мы расскажем истории из очень разных рабочих сред и порассуждаем о том, как работать собой в корпорации и как к этому прийти, как сделать свой проект и не стать его жертвой, что общего у юриста и продакта и как найти себя, если первый опыт работы затянулся на 10 лет и стал лучшим временем в жизни. В этом выпуске история Марии Прынковой. До 2020 года Маша работала в Санкт-Петербурге гидом-переводчиком. Теперь она коммерческий директор в бразильском онлайн-логопедическом стартапе. В выпуске Маша расскажет, какую роль в ее карьерных переходах сыграл португальский язык, чем тур по Транссибу и работа гида-переводчика в целом похожи на стартап, и поделится, какой новый вызов ее ждет в ближайшее время. А Оля Полищук в комментариях покажет, как наша реакция на внешние события определяет развитие карьеры, почему контекст может быть важнее названия роли и как он влияет на профессиональную самоидентификацию, а еще расскажет, как научиться адаптировать свою карьеру к любым внешним изменениям. Подписывайтесь на телеграм-канал подкаста! В нем вы найдете схемы нелинейных карьер участников https://t.me/+YaBdNj1OkCk3ZTNi Предзапись на курс «Как перепридумать карьеру» https://t.me/peredrimaicourse_bot Соцсети Оли https://www.instagram.com/coach.polishuк * https://t.me/coachpolishuk Сделали подкаст для вас Оля Полищук, автор и ведущая Саша Усолова, продюсер Лена Мовшина — сделала обложку и карты карьеры https://t.me/lenaminsight Лев Пикалев и студия Подкастерская, производство https://castpodcast.ru/ * Социальная сеть «Инстаграм» (Instagram) принадлежит компании Meta, признанной экстремистской организацией, чья деятельность запрещена на территории Российской Федерации.

    27 min
  2. JAN 13

    История Кати Лебедевой. Руководитель службы поддержки и службы внутренних коммуникаций, руководитель редакции ВК → свободный художник,

    Это подкаст «Перепридумали карьеру», где мы на примерах разбираемся, какой бывает нелинейная карьера и как к ней прийти. Нелинейная карьера — это все, что не «джун-мидл-синьер» и 20 лет в одной компании. В ней могут быть смены индустрий и ролей, свои проекты, саббатикалы, релокация, новые интересы и обстоятельства. Во втором сезоне мы расскажем истории из очень разных рабочих сред и порассуждаем о том, как работать собой в корпорации и как к этому прийти, как сделать свой проект и не стать его жертвой, что общего у юриста и продакта и как найти себя, если первый опыт работы затянулся на 10 лет и стал лучшим временем в жизни. В этом выпуске история Кати Лебедевой. Катя 9 лет работала в ВКонтакте, где выросла от агента поддержки до руководителя службы поддержки, внутрикома и редакции ВК. Ещё она руководила внутрикомом и культурой в “большом” Яндексе. Теперь Катя — свободный художник, консультирует стартапы, ведет телеграм-канал и коммьюнити для внутрикомов и дает карьерные консультации. В выпуске она расскажет, какие задачи интересно решать после 9 лет и набора руководящих ролей в одной компании, в каких корпоративных культурах легко стать профессиональным “осьминогом”, и поделится своим взглядом на нелинейную карьеру. А Оля Полищук в комментариях покажет, в чем ценность многолетней работы в одной компании и как справиться со страхами для перехода в другие, объяснит, что такое карьерная распущенность и чем она хороша, а еще подскажет, как написать или обновить свой карьерный сценарий. Подписывайтесь на телеграм-канал подкаста! В нем вы найдете схемы нелинейных карьер участников https://t.me/+YaBdNj1OkCk3ZTNi Интенсив «Карьерный сценарий: представляем свое будущее» 16-26 января https://perepridumai.com/winterspecials Курс «Как перепридумать карьеру» https://perepridumai.com/ Соцсети Оли https://www.instagram.com/coach.polishuк * https://t.me/coachpolishuk Телеграм-канал Кати Лебедевой про внутриком, опыт сотрудника и корп.культуру “Кать, при чем тут внутриком?” https://t.me/kateswans_vnutrikom Сделали подкаст для вас Оля Полищук, автор и ведущая Саша Усолова, продюсер Лена Мовшина — сделала обложку и карты карьеры https://t.me/lenaminsight Лев Пикалев и студия Подкастерская, производство https://castpodcast.ru/ *Социальная сеть «Инстаграм» (Instagram) принадлежит компании Meta, признанной экстремистской организацией, чья деятельность запрещена на территории Российской Федерации.

    27 min
  3. 12/25/2024

    История Кадрии Крик. Ведущая ТВ и журналистка → основательница агентства по съемке родов «Первый крик»

    Это подкаст «Перепридумали карьеру», где мы на примерах разбираемся, какой бывает нелинейная карьера и как к ней прийти. Нелинейная карьера — это все, что не «джун-мидл-синьер» и 20 лет в одной компании. В ней могут быть смены индустрий и ролей, свои проекты, саббатикалы, релокация, новые интересы и обстоятельства. Во втором сезоне мы расскажем истории из очень разных рабочих сред и порассуждаем о том, как работать собой в корпорации и как к этому прийти, как сделать свой проект и не стать его жертвой, что общего у юриста и продакта и как найти себя, если первый опыт работы затянулся на 10 лет и стал лучшим временем в жизни. В этом выпуске история Кадрии Крик. До 2014 года она была ведущей на ТВ и журналисткой. Сейчас Кадрия — основательница первого в России агентства по съемке родов «Первый крик». В выпуске она поделится, для чего при успешной карьере телеведущей придумала и создала фотопроект, как за 11 лет изменились ее отношения с «Первым криком» и чем отличается карьерный переход в 40+ от перепридумывания в 30 лет. А Оля Полищук в комментариях расскажет, как использовать социальный капитал для перехода в новую сферу, почему стоит проверять ваши карьерные идеи и что делать, если вы «срослись» со своей работой. Подписывайтесь на телеграм-канал подкаста! В нем вы найдете схемы нелинейных карьер участников https://t.me/+YaBdNj1OkCk3ZTNi Интенсив «Карьерный сценарий: представляем свое будущее» 16-26 января https://perepridumai.com/winterspecials Курс «Как перепридумать карьеру» https://perepridumai.com/ Соцсети Оли https://www.instagram.com/coach.polishuк * https://t.me/coachpolishuk Телеграм-канал Кати Лебедевой про внутриком, опыт сотрудника и корп.культуру “Кать, при чем тут внутриком?” https://t.me/kateswans_vnutrikom Сделали подкаст для вас: Оля Полищук, автор и ведущая Саша Усолова, продюсер Лена Мовшина — сделала обложку и карты карьеры https://t.me/lenaminsight Лев Пикалев и студия Подкастерская, производство https://castpodcast.ru/ *Социальная сеть «Инстаграм» (Instagram) принадлежит компании Meta, признанной экстремистской организацией, чья деятельность запрещена на территории Российской Федерации.

    30 min
  4. 11/07/2024

    Финал сезона: история Анны. Проджект → продакт-менеджер в эдтехе, архитектор бизнес-партнерств, продюсер и менеджер по партнерствам в сту

    Это подкаст «Перепридумали карьеру», где мы на примерах разбираемся, какой бывает нелинейная карьера и как к ней прийти. Нелинейная карьера — это все, что не «джун-мидл-синьер» и 20 лет в одной компании. В ней могут быть смены индустрий и ролей, свои проекты, саббатикалы, релокация, новые интересы и обстоятельства. Герои первого сезона — выпускники курса «Как перепридумать карьеру», который делает карьерный стратег и коуч Оля Полищук с 2020 года. В этом выпуске история Анны Арланцевой. До 2021 года Анна работала в роли проджекта в образовании. Сейчас она продакт-менеджер в эдтехе, архитектор бизнес-партнерств, продюсер и менеджер по партнерствам в студии подкастов Либо/Либо и тренер для команд. В выпуске Анна расскажет, что для нее значит каждая роль, как все их сочетать и почему ей не хочется заниматься чем-то одним. Оля Полищук в комментариях объяснит, как и зачем искать в своей индустрии новые роли и чем в этом помогут софт-скиллы. А еще расскажет, как культура в индустрии может влиять на выбор работы и раскроет секрет построения актуальной для вас нелинейной карьеры. Подписывайтесь на телеграм-канал подкаста! В нем вы найдете схемы нелинейных карьер участников https://t.me/+YaBdNj1OkCk3ZTNi Курс «Как перепридумать карьеру» https://perepridumai.com/ Соцсети Оли https://www.instagram.com/coach.polishuк * https://t.me/coachpolishuk Сделали подкаст для вас: Оля Полищук, автор и ведущая Лена Мовшина, продюсер https://t.me/lenaminsight Саша Усолова, редактор Лев Пикалев и студия Подкастерская, производство https://castpodcast.ru/ *Социальная сеть «Инстаграм» (Instagram) принадлежит компании Meta, признанной экстремистской организацией, чья деятельность запрещена на территории Российской Федерации.

    29 min
  5. 10/24/2024

    История Дианы. Финансовый директор → директор по счастью

    Это подкаст «Перепридумали карьеру», где мы на примерах разбираемся, какой бывает нелинейная карьера и как к ней прийти. Нелинейная карьера — это все, что не «джун-мидл-синьер» и 20 лет в одной компании. В ней могут быть смены индустрий и ролей, свои проекты, саббатикалы, релокация, новые интересы и обстоятельства. Герои первого сезона — выпускники курса «Как перепридумать карьеру», который делает карьерный стратег и коуч Оля Полищук с 2020 года. В этом выпуске история Дианы Зыковой. До 2020 года Диана 7 лет работала в одной компании финансовым и административным директором. Сейчас она директор по счастью, или директор по корпоративной культуре — в той же компании. В выпуске Диана расскажет, кто клиент директора по счастью, как работать в одной компании 5+ лет и развиваться, и как себя называть, когда вы занимаетесь в этой компании всем. Оля Полищук в комментариях расскажет об этапах карьерной осознанности и о том, как здоровые и доверительные отношения с вашей компанией могут помочь в карьерных экспериментах. А еще даст рекомендации, как вести разговоры про изменение роли. Подписывайтесь на телеграм-канал подкаста! В нем вы найдете схемы нелинейных карьер участников https://t.me/+YaBdNj1OkCk3ZTNi Курс «Как перепридумать карьеру» https://perepridumai.com/ Соцсети Оли https://www.instagram.com/coach.polishuк * https://t.me/coachpolishuk Сделали подкаст для вас: Оля Полищук, автор и ведущая Лена Мовшина, продюсер https://t.me/lenaminsight Саша Усолова, редактор Лев Пикалев и студия Подкастерская, производство https://castpodcast.ru/ *Социальная сеть «Инстаграм» (Instagram) принадлежит компании Meta, признанной экстремистской организацией, чья деятельность запрещена на территории Российской Федерации.

    27 min
  6. 10/11/2024

    История Владимира. Data Scientist → технический маркетолог, преподаватель, всё ещё Data Scientist

    Это подкаст «Перепридумали карьеру», где мы на примерах разбираемся, какой бывает нелинейная карьера и как к ней прийти. Нелинейная карьера — это все, что не «джун-мидл-синьер» и 20 лет в одной компании. В ней могут быть смены индустрий и ролей, свои проекты, саббатикалы, релокация, новые интересы и обстоятельства. Герои первого сезона — выпускники курса «Как перепридумать карьеру», который делает карьерный стратег и коуч Оля Полищук с 2020 года. В этом выпуске история Владимира Ляшенко. До 2020 года Влад работал в роли Data Scientist. Сейчас он технический маркетолог, Data Scientist и преподаватель на образовательных платформах. В выпуске Влад расскажет, чем технический маркетинг отличается от “обычного” маркетинга, как и почему он пришел к такому набору ролей в одной индустрии и зачем личный бренд в Data Science. Оля Полищук в комментариях объяснит, как и зачем искать в своей индустрии новые роли и чем в этом помогут софт-скиллы. А еще расскажет, как культура в индустрии может влиять на выбор работы и раскроет секрет построения актуальной для вас нелинейной карьеры. Подписывайтесь на телеграм-канал подкаста! В нем вы найдете схемы нелинейных карьер участников https://t.me/+YaBdNj1OkCk3ZTNi Курс «Как перепридумать карьеру» https://perepridumai.com/ Соцсети Оли https://www.instagram.com/coach.polishuк * https://t.me/coachpolishuk Телеграм-канал Анастасии про жизнь, неотъемлемой частью которой является работа https://t.me/linkedinpark3000 Сделали подкаст для вас: Оля Полищук, автор и ведущая Лена Мовшина, продюсер https://t.me/lenaminsight Саша Усолова, редактор Лев Пикалев и студия Подкастерская, производство https://castpodcast.ru/ *Социальная сеть «Инстаграм» (Instagram) принадлежит компании Meta, признанной экстремистской организацией, чья деятельность запрещена на территории Российской Федерации.

    22 min
  7. 10/04/2024

    История Анастасии. Глава E-com CRM DYSON в Лондоне → карьерная проводница, основательница диджитал агентства и e-com аналитик

    Это подкаст «Перепридумали карьеру», где мы на примерах разбираемся, какой бывает нелинейная карьера и как к ней прийти. Нелинейная карьера — это все, что не «джун-мидл-синьер» и 20 лет в одной компании. В ней могут быть смены индустрий и ролей, свои проекты, саббатикалы, релокация, новые интересы и обстоятельства. Герои первого сезона — выпускники курса «Как перепридумать карьеру», который делает карьерный стратег и коуч Оля Полищук с 2020 года. В этом выпуске история Анастасии Дворецких. Анастасия работала в диджитал маркетинге в Лондоне и была в совете директоров международной корпорации. Сейчас она основательница диджитал агентства, карьерная проводница и e-commerce аналитик. В выпуске Анастасия расскажет, почему при больших карьерных достижениях захотела изменений, как решила стать независимым консультантом и пришла в карьерный коучинг. А Оля Полищук в комментариях расскажет об особенностях карьеры независимого консультанта. И подскажет, что делать, если вы обнаружили, что все галочки в списке достижений проставлены, а счастья почему-то нет. Подписывайтесь на телеграм-канал подкаста! В нем вы найдете схемы нелинейных карьер участников https://t.me/+YaBdNj1OkCk3ZTNi Курс «Как перепридумать карьеру» https://perepridumai.com/ Соцсети Оли https://www.instagram.com/coach.polishuк * https://t.me/coachpolishuk Телеграм-канал Анастасии про жизнь, неотъемлемой частью которой является работа https://t.me/linkedinpark3000 Сделали подкаст для вас: Оля Полищук, автор и ведущая Лена Мовшина, продюсер https://t.me/lenaminsight Саша Усолова, редактор Лев Пикалев и студия Подкастерская, производство https://castpodcast.ru/ *Социальная сеть «Инстаграм» (Instagram) принадлежит компании Meta, признанной экстремистской организацией, чья деятельность запрещена на территории Российской Федерации.

    33 min
  8. 09/26/2024

    История Марии. Ивент менеджер, флорист, преподаватель → проджект менеджер и комьюнити менеджер в IT

    Это подкаст «Перепридумали карьеру», где мы на примерах разбираемся, какой бывает нелинейная карьера и как к ней прийти. Нелинейная карьера — это все, что не «джун-мидл-синьер» и 20 лет в одной компании. В ней могут быть смены индустрий и ролей, свои проекты, саббатикалы, релокация, новые интересы и обстоятельства. Герои первого сезона — выпускники курса «Как перепридумать карьеру», который делает карьерный стратег и коуч Оля Полищук с 2020 года. В этом выпуске история Марии. До 2020 года она работала в разных ролях и в разных компаниях — от флориста и ивент-менеджера до контент-менеджера маркетплейса и бренд-ивент менеджера. Сейчас она проджект менеджер в дизайне и комьюнити менеджер. В выпуске Мария поделится тем, как пришла к новой роли и почему сменила фокус со стартапов на корпорации. А Оля Полищук в комментариях расскажет, за каким опытом стоит идти в стартапы и что делать, когда проект из стадии бурного развития переходит к стабильности и рутине. И даст совет, как рассказывать о своем опыте, если стартап закрылся, и вас сократили. Подписывайтесь на телеграм-канал подкаста! В нем вы найдете схемы нелинейных карьер участников https://t.me/+YaBdNj1OkCk3ZTNi Курс «Как перепридумать карьеру» https://perepridumai.com/ Соцсети Оли https://www.instagram.com/coach.polishuк* https://t.me/coachpolishuk Сделали подкаст для вас: Оля Полищук, автор и ведущая Лена Мовшина, продюсер https://t.me/lenaminsight Саша Усолова, редактор Лев Пикалев и студия Подкастерская, производство https://castpodcast.ru/ *Социальная сеть «Инстаграм» (Instagram) принадлежит компании Meta, признанной экстремистской организацией, чья деятельность запрещена на территории Российской Федерации.

    28 min

Ratings & Reviews

5
out of 5
2 Ratings

About

Карьерный стратег и коуч Оля Полищук собирает истории о том, как выглядит нелинейная карьера и как к ней приходят. Нелинейная карьера — это новое явление, которое принято объяснять на примерах. Чем мы тут и займемся. В каждом выпуске вас ждет новая история нелинейной карьеры. Со сменами индустрий, ролей, форм занятости, саббатикалами, своими проектами, выгоранием и перепридумыванием себя в карьере… В общем, всем, что сопровождает работу в реальной жизни. А Оля подсветит, что взять на заметку из этой истории, если вы тоже задумались, что пора что-то менять. Герои первого сезона — выпускники курса «Как перепридумать карьеру». Заходите на него посмотреть: perepridumai.com

You Might Also Like

To listen to explicit episodes, sign in.

Stay up to date with this show

Sign in or sign up to follow shows, save episodes, and get the latest updates.

Select a country or region

Africa, Middle East, and India

Asia Pacific

Europe

Latin America and the Caribbean

The United States and Canada