ウチの採用 〜経営と採用をつなぐお悩み相談ラジオ〜

どんな会社も一度はぶつかる「採用」の課題。それなのに「これだ!」という解決方法は見つかりにくいもの。この番組では、経営者や現場の方が抱える様々なお悩みを解きほぐし、採用課題を解決するヒントをお届けします。語り手は、株式会社トラックレコード代表の芹川太郎と、UI/UXデザイナーの小林かな。聞けば、採用の見方が変わる約30分。毎週火曜日配信です。 ▼番組ハッシュタグ #ウチの採用 ▼感想、お悩み等は以下までお寄せください https://forms.gle/bnc45yYoSSN8kAUn7 ▼MC 芹川太郎(株式会社トラックレコード 代表取締役 Co-CEO) X:https://x.com/taroserikawa 小林かな(UI/UXデザイナー) X:https://x.com/kobaka7 ▼株式会社トラックレコード Webサイト https://www.trackrecords.co.jp/ ▼音声編集者 川井晃二 ▼プロデューサー 白鳥菜都 ▼統括プロデューサー 野村 高文 ▼制作 Podcast Studio Chronicle https://chronicle-inc.net ▼カバーデザイン 北島 聡実(GOOD NEW Design株式会社)

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  1. 2d ago

    #04 「現場は人が足りないのに、会社が採用してくれないのはなぜですか?」採用を先行投資と捉えよう

    ▼今回のトーク内容 現場は人が足りないのに、会社が採用してくれない/現場・人事・経営でそれぞれ見ている景色が違う/上場企業が採用に慎重になる理由/30%の業績乖離で適時開示が必要になる/採用費は遅れてドカンと請求が来る/AIに置き換えても、今度はAI側の費用が爆発する/CTOがCAIO化していくという最近の傾向/「急に採用ストップ」は本当に急なのか/事業計画の一部でしかない採用予算/人事が出世コースになる会社がある理由/人が足りないのか、無駄な仕事をしているのか/採用はあくまで先行投資である/一人採用するのに500万円かかるという計算/資金余力から逆算する採用可能人数/自販機で水を買うのが一番高い、計画的な採用の価値/コストセンターの人員は、どこまで増やすべきか/板挟みの採用担当者はどう振る舞うか [カルチャーコーナー] 為末大『熟達論』、遊・型・観・心・空の5段階/型から外れる勇気は、遊んだ経験から生まれる ▼番組概要 どんな会社も一度はぶつかる「採用」の課題。それなのに「これだ!」という解決方法は見つかりにくいもの。この番組では、経営者や現場の方が抱える様々なお悩みを解きほぐし、採用課題を解決するヒントをお届けします。語り手は、株式会社トラックレコード代表の芹川太郎と、UI/UXデザイナーの小林かな。聞けば、採用の見方が変わる約30分。毎週火曜日配信です。 ▼番組ハッシュタグ #ウチの採用 ▼感想、お悩み等は以下までお寄せください ⁠⁠⁠https://forms.gle/bnc45yYoSSN8kAUn7⁠⁠⁠ ▼MC 芹川太郎(株式会社トラックレコード 代表取締役 Co-CEO X:⁠⁠⁠https://x.com/taroserikawa⁠⁠⁠ 小林かな(UI/UXデザイナー) X:⁠⁠⁠https://x.com/kobaka7⁠⁠⁠ ▼株式会社トラックレコード Webサイト ⁠⁠⁠https://www.trackrecords.co.jp/⁠⁠⁠ ▼音声編集者 川井晃二 ▼プロデューサー 白鳥菜都 ▼統括プロデューサー 野村 高文 ▼制作: Podcast Studio Chronicle  ⁠⁠⁠https://chronicle-inc.net⁠⁠⁠ ▼カバーデザイン: 北島 聡実(GOOD NEW Design株式会社)

  2. Oct 19

    #03 「ウチは採用力が低い」の正体とは?採用力は3つに分解できる!

    ▼今回のトーク内容 「ウチの会社、採用力低すぎる」という嘆き/採用力は3つの要素に分解できる/①採用ブランド力、知られて理解されているか/みんなに知られている必要はない/お客様が応募してくる会社の強さ/②求人そのものの魅力、給与だけではない/ノックアウト要因を作らないという考え方/③採用の実行力、見落とされがちな体制の話/連絡が1週間遅れると、1か月の遅れになる/10年経っても忘れられない選考体験/3つの要素は足し算ではなく掛け算/給与が競合より2割低いときの打ち手/OpenWorkの口コミはコントロールできるのか/銀の弾丸はない、まず足を引っ張る要素を直視する/LayerXが強いのは、普通のことの水準が違うから [今回のカルチャーコーナー] ニューメキシコ、ジョージア・オキーフの家を訪ねる旅 ▼番組概要 どんな会社も一度はぶつかる「採用」の課題。それなのに「これだ!」という解決方法は見つかりにくいもの。この番組では、経営者や現場の方が抱える様々なお悩みを解きほぐし、採用課題を解決するヒントをお届けします。語り手は、株式会社トラックレコード代表の芹川太郎と、UI/UXデザイナーの小林かな。聞けば、採用の見方が変わる約30分。毎週火曜日配信です。 ▼番組ハッシュタグ #ウチの採用 ▼感想、お悩み等は以下までお寄せください ⁠⁠https://forms.gle/bnc45yYoSSN8kAUn7⁠⁠ ▼MC 芹川太郎(株式会社トラックレコード 代表取締役 Co-CEO X:⁠⁠https://x.com/taroserikawa⁠⁠ 小林かな(UI/UXデザイナー) X:⁠⁠https://x.com/kobaka7⁠⁠ ▼株式会社トラックレコード Webサイト ⁠⁠https://www.trackrecords.co.jp/⁠⁠ ▼音声編集者 川井晃二 ▼プロデューサー 白鳥菜都 ▼統括プロデューサー 野村 高文 ▼制作: Podcast Studio Chronicle  ⁠⁠https://chronicle-inc.net⁠⁠ ▼カバーデザイン: 北島 聡実(GOOD NEW Design株式会社)

  3. Oct 12

    #02 「採用ブランディングってなんですか?」 ブランドに効く採用サイトの事例分析

    ▼今回のトーク内容 採用ブランディングって、結局なんのこと?/ブランドとは「〇〇といえば〇〇」と想起される状態/採用マーケティングと採用広報はどう違う?/まず存在を知ってもらわないと、理解も始まらない/タクシー広告で社名だけ連呼する会社の狙い/新卒向けには「わかりやすさ」こそが正解になる/インターン突破が市場価値の証明になるという構造/「マッキンゼーを蹴って入社」はなぜ効くのか/ドン・キホーテのPPIH新卒採用サイトを読み解く/「20代爆速超成長カンパニー」というメッセージの裏付け方/コンテンツの量が、一貫したメッセージを強くする/採用ブランディングにどこまでリソースを割くべき?/ROIを聞いてくる会社に、強いブランディングはない/数字より、不安と疑念の解消が先 [今回のカルチャーコーナー] ピアノとマラソン、一人で没頭する時間/デッサンは判断の連続、仕事にも経営にも通じる ▼番組概要 どんな会社も一度はぶつかる「採用」の課題。それなのに「これだ!」という解決方法は見つかりにくいもの。この番組では、経営者や現場の方が抱える様々なお悩みを解きほぐし、採用課題を解決するヒントをお届けします。語り手は、株式会社トラックレコード代表の芹川太郎と、UI/UXデザイナーの小林かな。聞けば、採用の見方が変わる約30分。毎週火曜日配信です。 ▼番組ハッシュタグ #ウチの採用 ▼感想、お悩み等は以下までお寄せください ⁠https://forms.gle/bnc45yYoSSN8kAUn7⁠ ▼MC 芹川太郎(株式会社トラックレコード 代表取締役 Co-CEO X:⁠https://x.com/taroserikawa⁠ 小林かな(UI/UXデザイナー) X:⁠https://x.com/kobaka7⁠ ▼株式会社トラックレコード Webサイト ⁠https://www.trackrecords.co.jp/⁠ ▼音声編集者 川井晃二 ▼プロデューサー 白鳥菜都 ▼統括プロデューサー 野村 高文 ▼制作: Podcast Studio Chronicle  ⁠https://chronicle-inc.net⁠ ▼カバーデザイン: 北島 聡実(GOOD NEW Design株式会社)

  4. Oct 5

    #01 採用に特別な勉強は必要ない。ビジネスパーソンなら実はみんな知ってる採用の基本?

    ▼今回のトーク内容 新番組『ウチの採用』とは?/MC・芹川の異色のキャリア、公認会計士からイギリスの美大へ/こばかな、なにもの? デッサンでIT業界に就職/採用は特別な仕事ではなく日常業務の延長線上にある?/「知ってもらって、選んでもらう」採用の基本/採用をマーケティング&セールスとして考えてみる/中途採用は“対等な関係づくり”/採用の失敗は、本当に採用のせいなのか ▼番組概要 どんな会社も一度はぶつかる「採用」の課題。それなのに「これだ!」という解決方法は見つかりにくいもの。この番組では、経営者や現場の方が抱える様々なお悩みを解きほぐし、採用課題を解決するヒントをお届けします。語り手は、株式会社トラックレコード代表の芹川太郎と、UI/UXデザイナーの小林かな。聞けば、採用の見方が変わる約30分。毎週火曜日配信です。 ▼番組ハッシュタグ #ウチの採用 ▼感想、お悩み等は以下までお寄せください https://forms.gle/bnc45yYoSSN8kAUn7 ▼MC 芹川太郎(株式会社トラックレコード 代表取締役 Co-CEO X:https://x.com/taroserikawa 小林かな(UI/UXデザイナー) X:https://x.com/kobaka7 ▼株式会社トラックレコード Webサイト https://www.trackrecords.co.jp/ ▼音声編集者 川井晃二 ▼プロデューサー 白鳥菜都 ▼統括プロデューサー 野村 高文 ▼制作: Podcast Studio Chronicle  https://chronicle-inc.net ▼カバーデザイン: 北島 聡実(GOOD NEW Design株式会社)

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